楊鳴比烏戈差的不只戰術更多是信任和耐心，三戰讓遼籃凝聚力再現

作為遼寧隊三連冠的主教練楊鳴指導下課確實有點可惜，讓人感覺遺憾；但連續多個賽季沒有新人出現也是不爭的事實，更重要的是新賽季遼寧隊成績嚴重下滑的同時，球隊似乎徹底失去了凝聚力，這對于遼寧男籃來說才是最致命的打擊。外援的選擇，球隊人才斷檔都可以歸結為管理層引援和青訓體系不完善造成的，但球隊凝聚力不足，作為主教練的楊鳴指導絕對脫不了干系，畢竟與球員接觸最多，最了解球員個性脾氣以及球員的整體動態的就是主教練了。遺憾的是遼寧隊新賽季不但成績差，給人感覺更多的人心渙散，最終導致連敗，甚至出現單節4分的奇葩現象。

雖然助理教練烏戈代替楊鳴指導并沒有證明遼籃回到過去，具備打強隊的實力，但三戰兩勝，而且兩場比賽得分都超過100分，這是新賽季至今比較罕見的。畢竟在楊鳴指導執教期間，也有與弱旅江蘇，天津，同曦等球隊交手的經歷，雖然最終遼寧隊也贏球了。但球隊得分基本上都維持在85分左右，開賽至今，遼寧隊得分上90分以及90分以上的屈指可數，但從未有100分以上的數據。烏戈上任后，你可以說運氣好，碰到的都是弱旅，但仔細看看，除了四川隊實力稍遜一籌之外，CBA聯賽其他球隊都有爆冷的經歷。所以，新賽季即使具備奪冠實力的球隊都沒有輕視對手的資本，何況當下的遼寧男籃呢？這只能說烏戈的執教能力不但比楊鳴指導更勝一籌，關鍵是對球員的信任和耐心程度更是遠超楊鳴指導。

過去在遼寧隊一直打醬油角色的王嵐嵚，鄢首騏，李虎翼甚至莫蘭德都沒有任何戰術地位，甚至每一場比賽都有點被限制出手權的意思。說實話，在CBA聯賽也好，NBA聯賽也罷，球員的天賦差距不大的情況下，“信心”大多都是被主教練的信任和耐心培養以及媒體吹捧出來的，如果長時間不能獲得主教練的信任，一旦稍有失誤就直接被“罵”，或者換下場遭遇棄用。即使強大的庫里，杜蘭特等球員，也很難在短時間內打出漂亮的數據。尤其對于新賽季的遼寧隊，正處于新老交替的關鍵期，雖然球隊中老隊員不在少數，但一直都是以配角出現在場上的，楊鳴指導卻想一下子把這些球員當成“主角”來使用，無論是球員個人能力還是主教練的心理預期，似乎都有很大差距。

更主要的是楊鳴指導渴望這些角色球員不能犯錯，高規格要求沒有任何問題，但需要主教練給一定的容錯空間，不是一出現錯誤立馬進行人員調整，或者當場開罵，這樣不但球員的自尊心受到傷害，長時間會漸漸失去進取心的，甚至自暴自棄的。烏戈上任后，最大的改變就是選擇信任和容忍球員的錯誤，不說戰術和臨場應變能力，就這一點來看，遠超楊鳴指導了。王嵐嵚在遼寧隊已經是第二個賽季了，但始終很難融入球隊，而且數據一直無法超越在同曦時期，甚至遠低于在同曦時期。除了有趙繼偉的因素之外，更主要的是楊鳴指導似乎一直不太信任王嵐嵚的個人能力。即使趙繼偉因傷病缺陣期間，王嵐嵚看似球權在手，但出手權依舊非常有限。

看看烏戈執教后的三場比賽，王嵐嵚比賽時間一直穩定在22分鐘左右，上場時間沒有增加，相反，比楊鳴時代還略有降低。但王嵐嵚的數據明顯得到大幅度提升，三場比賽分別拿到14分,19分和22分，場均達到10次出手。關鍵是在場上出現失誤并沒有立即被換下，繼續保持信任，這才是烏戈激發球員最大動力的保障。鄢首騏也一樣，作為遼寧隊的“老將”，目前已經29歲了，按道理早就應該打出來了，遺憾的是鄢首騏始終無法成為核心球員。烏戈執教的三場比賽，鄢首騏同樣獲得了穩定的出場時間，場均能達到20分鐘以上。當然，之前鄢首騏也有過這樣的出場時間，但出現錯誤就被換下場是常見的現象，這也導致鄢首騏無法打出有說服力的數據。

這三場比賽鄢首騏出現失誤后并沒有被雪藏，一直繼續保持有效輸出，尤其對陣天津隊最后一節關鍵時刻，鄢首騏一個違體犯規，緊接著一次失誤，但烏戈似乎并不在意，依然選擇相信。王嵐嵚更是在最后2分鐘剛換上場就出現一次失誤，但烏戈并沒有因此而選擇其他球員代替。也許就是這樣的舉動讓球員煥發第二春，激情滿滿，都有一種“士為知己者死”的感覺。全員在攻防兩端都毫無保留的打出了自己最擅長的東西，雖然贏下的兩場比賽沒有太大說服力，但至少讓人看到了過去遼寧男籃的拼搏精神和凝聚力，這才是當下遼寧男籃最需要也是急需解決的問題。