75家公募的“督察長會議”，傳遞了啥信號？

昨晚，上?；鹜瑯I公會一篇685字的通稿（上海地區公募基金公司2026年度第一次督察長聯席會議順利召開），在基金核心圈競相轉發。

其中，最明顯的一個信號是：“75家總經理或公募基金督察長出席”。

而半年前的2025年督察長會議是：“75家公募基金督察長或合規負責人”。

還有：去年是上海證監局牽頭，今年是“中國證監會+上海證監局”。

補充一個背景信息：“上海地區基金公司督察長聯席會議始于2005年6月，原由行業公司自發組織舉辦，2011年后，正式成為上海市基金同業公會合規風控專業委員會的年度活動。”

輸入“督察長會議”關鍵詞，在上海市基金同業公會公眾號檢索，還能看到2018年、2019年、2023年、2025年的現場照片和新聞通稿。

比較下來，2026年督察長會議的“規格之高，超過往年”。

說完“督察長聯席會議”的規格，再逐字拆解會議內容。

通稿開章明義：“合規風控是基金行業高質量發展的基石……”

合規風控不是一句空話，具體落實到哪些方面？

通稿寫得很詳細——“高質量發展、廉潔從業、基金銷售行為規范、投資糾偏的合理平衡、考核激勵、公司治理、行業文化?！?/p>

圍繞上述幾個方面，與會代表進行了“充分交流，形成的多項共識性意見，為行業規范發展提供了實操性參考。”

前方高能提示，進入信息量最密集的部分。

“會議強調：基金行業必須始終堅守合規風控底線，牢牢秉持投資者利益優先原則，將保護投資者合法權益貫穿業務經營全過程?！?/p>

具體包括以下幾個方面——

1、各基金公司要強化基金銷售、宣傳推介、適當性管理等關鍵環節風險防范，精進合規風控專業水平，補齊內控短板；

(查了前幾次的監事長聯席會議通稿，“基金銷售、宣傳推介”是新提法，聯想1月30日針對D公司的監管通報，2月2日召開的會議，且放在第一位，看來引發了監管和全行業的高度重視了)

2、全面開展風險隱患自查自糾，實現風險早發現、早預警、早處置；

3、做好網絡安全與信息系統運維保障，完善應急處置預案，提升突發狀況應對能力；

4、強化輿情動態監測與防控，穩妥做好引導應對工作。（這條是常規提法，這次或針對某LOF重申動態監測和防控的重要性）

5、同時，要立足自身資源稟賦與投研優勢，深耕細分領域打造差異化競爭優勢，突出權益類基金發展導向，優化產品布局與投研體系，助力資本市場功能發揮；

（這條信息量很高，全國半數基金公司注冊地在上海，基金行業之卷，上海首當其沖，卷產品，卷營銷，卷創新，甚至違規“搶跑”，這個提法，有點公募基金自上而下“反內卷”的味道了）

6、深入推進中國特色金融文化建設，厚植合規誠信、專業穩健、守正創新的行業底蘊，踐行金融工作的政治性與人民性。

總結下來，685字的新聞通稿看下來，官話套話很少，很多話擲地有聲，也言有所指，值得公募基金相關部門反復揣摩。

最后，說點題外話。

前幾年，老陳離開證券報后，去了一家注冊地在上海的公募子公司，曾代表公司參加上海基金同業公會的投教類活動，同業交流很順暢。

最近一周，老陳在北京組織了兩場小范圍內的基金圈聚會。

聊下來，最大的感受是，基金圈也處于“多年未有之大變局”。

2028年公募將迎來30周年，參照白酒、網約車等行業的從草莽到規范的歷史，我們應該對行業多一些耐心，也期待明天會更好！