快過年了，容我給環衛工人說幾句公道話！

hi，我是胖胖。

昨天，一則新聞被鳳凰網推上了熱搜。

我無法想象，有些管理者的邏輯，竟能將本該休戚與共的同胞，推入一種近乎命賤于茍活的境地。

早在一月份，胖胖已經在小號寫過一次。

相比于宏大敘事的喧囂，這種對底層生存空間的極致擠壓，更令人心寒。

信息洪流每天都充斥著各種令人悲憤的碎片，而其中所顯露出的森森白骨，驅使著我不得不近乎窒息地提出一個問題：

何以至此？

我們曾以為技術進步是為了讓人從苦力中解脫，可現實卻展示了硬幣的另一面：

技術正在變成一種極其廉價且高效率的電子鐐銬，人工智能變作“能治工人”，監控變得無孔不入，讓壓榨變得精細化、自動化。

報道中，鳳凰網深入了四座不同規模的城市，在調查了十余名環衛工的日常后，那些被折疊進算法里的苦難，才有了具體的形狀：

他們凌晨起床，頂著零度甚至更低的風，把一條條街道從頭掃到尾，一天三萬步，四百多次彎腰，一個樹坑里能摳出六十多個煙頭，他們拎著四五十斤的垃圾，面對落葉季的沒完沒了，面對狗糞、嘔吐物、甚至有人拉稀后的狼藉，他們被各種巡檢、拍照、通報、扣錢圍住，甚至把背靠一會都得先左右張望。

是，這是他們的本職工作，但是，任何一份以此為生的勞作，都不該以剝離人的尊嚴為代價啊。

山東臨沂的環衛工人說，不管凌晨三點還是五點到崗，落葉季再忙，也要等到六點才能打卡上班，下午同樣要等到規定時間才能打卡。

機器記錄你八小時，現實吞掉你十小時。

勞動被切割成系統認可的勞動和系統不承認的勞動，而工資只按后者結算。

再比如，南京的智能手環在停留20分鐘后發出那句“繼續努力工作吧”，這種技術在胖胖看來，對人的俯視感達到了頂峰。

這不是催促，這是一種極具羞辱性的規訓，它預設了這些底層勞動者天生就是憊懶的、需要被鞭撻的，它抹殺了人在高強度體力勞動后最基本的喘息權。

這種精細化監管的傲慢之處在于，它只向下兼容苦難，卻從不向上對齊公義。

系統可以精準地捕捉到他們多停了五分鐘，卻選擇性失明于他們清晨五點上崗、六點才能打卡的隱形加班？

這不是極度聰明地壓榨效率，又極度短視地規避保障嗎？

這種唯結果論的獎懲異化，在各項指標壓力下，責任層層下壓，最終所有的壓力都實實地落在了那根細細的掃帚柄上。

為了不被扣除那相當于幾十頓飯錢的罰金，老人們在車流中搶時間，在風中追落葉，甚至在雪地里蹲著吞咽冷包子。

你說說，當文明城市的成色，需要靠擠壓這些甚至沒有社保、時薪不如一瓶飲料的同胞來維持時，這種文明本身就顯得如此荒誕而諷刺。

按理說，技術本該是向上攀爬的梯子，如今卻在某些管理者手中，成了向下挖掘的鏟子，不斷試探著生存底線的深度。

技術本身并不邪惡。

定位可以救命，電子工牌可以防走失，數據甚至能避免“領導一句話就扣你錢”的隨意性。但技術一旦被裝進一個只崇拜結果、只迷信排名的系統里，它就會天然傾向于做兩件事：

第一，把復雜的人簡化成可計算的指標。

第二，把不可計算的部分統統踢出賬本。

樹葉什么時候落、風什么時候起、狗什么時候拉、誰半夜吐一地，這些都不受環衛工控制，可罰款和批評卻永遠落在他們頭上。

領導不會批評遛狗不清理的人，卻能批評清理狗糞的人慢了。

系統不追問為什么今天垃圾更多，它只追問為什么你沒在十五分鐘內讓它消失。

人被迫去完成一種不可能完成的任務：

用有限的體力、有限的時間、有限的工具，去抵消無限的不確定。

說到這點，我就想問問，你們到底在用什么衡量一座城市的體面？

再談談工資：

三四線城市兩千塊左右，更小的村鎮可能九百，有人說時薪低到三塊錢，甚至不如共享充電寶，有地方工資一拖幾個月，最后靠12345才按時發放，春節要求在崗，沒有加班費，請假回家就扣當天工資。

罰一次一百五，對兩千塊工資的人來說，這難道不是割肉？這真的合理嗎？

你評價一項管理措施，能否不要先問它先進不先進，先問它成本算在誰身上？代價算在誰身上？

如果干凈整潔的代價，是讓一群老人凌晨在零度里彎腰四百次，是讓他們十小時的勞動被算成八小時，是讓他們靠著車身歇十分鐘都像做賊，是讓他們的停留超過二十分鐘就被機器當眾訓誡，那這種干凈本質上就是把公共體面的成本，悄悄轉嫁給最沒有議價能力的人。

是，他們為了活下去，有時候只能把不合理解釋成合理，把羞辱解釋成沒辦法。

可人不是永動機，休息不是漏洞，喘息不是偷懶。

你可以要求一條路干凈，但你不能要求一個人像掃地機器人一樣永不停機。

技術能監控停留時間，但技術監控不了膝蓋的勞損、腰椎的僵硬、手腳凍麻后的遲鈍，更監控不了一個人被反復羞辱后心里那點微小的自尊。

還有，你既然能精確到停留超時、脫離崗位，那你同樣可以精確到多出來的兩小時算加班費、高溫嚴寒補貼是否到位、罰款是否有申訴機制、工資是否按時發放、社保是否繳納、休息點是否真正可用。

一個系統如果只精細到扣錢，卻永遠粗糙地對待人的權益，那它的精細就是偏心的精細。

別把撿煙頭的環衛工人當成可以隨意敲打的驢！

一個系統如果習慣用鈴鐺、鞭子管理勞動者，那么它遲早也會用同樣的方式管理更多人——因為習慣一旦形成，就會擴散。

干凈從來不是環衛工單方面的責任。

狗糞為什么總出現？因為遛狗的人不清理。煙頭為什么總落地？因為抽煙的人隨手彈。

你不去治理源頭，卻只在末端加碼考核，等于把全社會的不文明，集中壓榨、罰給一個月薪兩千的人。

合理嗎？

照我看，不管什么樣的管理，如果它剝奪了人作為“人”的基本喘息和體面，那么它的存在就是令人切齒痛恨的。

一個健全的社會，本該去修補那些因貧窮和年老而裂開的縫隙，可如今，哪怕只是磚縫里的一株雜草，落到現實里，它竟成了系統懲戒活人的刑具。

這種懲戒最殘忍的地方在于，它不僅扣掉了那本就微薄如紙的薪水，更是在試圖從精神上閹割掉一個人最后的尊嚴。

它逼著他們去完成一種近乎神跡的精準，去對抗自然界的落葉與人性中的垃圾，最終把一個個活生生的同胞，活活規訓成了游蕩在街頭、唯唯諾諾的零件。

如果這就是我們追求的、所謂一塵不染的文明，那么這種文明的成色里，一定滲著這些底層勞動者被壓碎的骨渣！