口號經(jīng)濟學：沒有民企，還有國企

在網(wǎng)上寫一篇鼓勵、支持民營經(jīng)濟的文章，社會的反應是：民企不想干就滾蛋，沒有民企，還有國企。

是不是很有道理，有三分道理。

前三十年沒有民企，我們也依然走過了風風雨雨；北方小金也沒有民企，不但存在，還派兵俄烏地區(qū)參戰(zhàn)了。沒有民企，相信一定會有國企支撐中國經(jīng)濟的藍天。但是，民粹主義注定談了不了經(jīng)濟，為什么？因為從思維定式上說，民粹主義者之所以民粹，就在于是非此即彼的思維分裂，只要是日本車系，不管車主是日本人，還是中國人，上Ｕ型鎖；經(jīng)濟學的思考恰好是系統(tǒng)性的，不存在資本要干掉勞動，也不存在勞動要干掉資本的問題。資本都嚇跑了，員工們倒是從剝削中解放了出來，可就業(yè)也沒了，吃什么，這還怎么共同富裕，都成了失業(yè)者，共同的意義又是什么？

國企與民企也是相互為用的關系，有各自的特點，也有各自的不可替代性；不能做非此即彼的切割，。

民營經(jīng)濟的５６７８９量級太大了。置換需要資金、時間與效率，以５６７８９中的８為例，這個８是指民企支撐了中國８５％的就業(yè)，這是什么概念，今天民企趴下了，就意味著１００個打工者中至少８５個要失業(yè)，國企有國家投資的全力支持，最低的貸款利率、最多的政策補貼，最優(yōu)的政策支持，最完整的項目準入，目前擁有的總資產已經(jīng)上升到民企總資產的兩倍，但僅支持了７％的就業(yè)，它能支撐住中國就業(yè)的天嗎？

我們可以用幾組數(shù)據(jù)來說明問題。

１９６８年國企支撐就業(yè)人數(shù)為９０００多萬，到了１９７８年整整１０年，還是９０００多萬，沒有增加；從１９７８年后到今天，全國增加了六億多就業(yè)崗位，主要是民企和外企提供的，而國企員工經(jīng)歷了下崗潮后為４０００萬左右，反而還減少了。

中國的現(xiàn)在與未來，就業(yè)都是頭等大事，在一個經(jīng)濟下行的大周期，首先要保的就是就業(yè)，這是民生的根本，特別是每年有千萬級的大學生涌向社會，所以，《報告》年度增加就業(yè)崗位的目標為１２００萬，這是目前集民企、國企、外企和事業(yè)單位的合力，所能達到的預期。即便沒有民企后，我們還是按１２００萬的增加數(shù)，國企要置換掉民企對社會就業(yè)的貢獻率，需要多少年？