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前兩天,日本71歲女子殺害102歲母親的案件開庭。這起悲劇發(fā)生在去年7月,被告與母親長期同住,而且獨(dú)自照顧母親多年。案發(fā)前,被告恰好處于失業(yè)狀態(tài):
自感“無法承受贍養(yǎng)102歲母親的壓力”。
案發(fā)當(dāng)日,因?yàn)槟赣H從床上跌落,年邁的被告無法將其扶回床上,瞬間產(chǎn)生了一個念頭“如果母親不在就好了”,隨即用塑料繩勒死了102歲的母親。事后,被告主動撥打110報警電話,并且表示“已經(jīng)照顧不動她了”。
盡管慘劇發(fā)生在日本,但奇怪的是,這一次很多國內(nèi)網(wǎng)友的評論,卻沒有往常那種“負(fù)面輸出”,相反,多了幾分“不一樣的味道”——來看下:
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這種評論背后折射出的情緒,很好理解。關(guān)于房地產(chǎn)、老齡化、就業(yè)以及年輕人不生孩子、躺平等一系列問題,我們正在步日本的后塵。在這個與養(yǎng)老相關(guān)的案例中,很多普通人隱約看到了自己和家庭的未來困境:
配偶大概率會先走,而自己年邁時可能疾病纏身;
而子女呢,按照當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)和就業(yè)形勢,未來幾十年的路,不會太好走。
所以,何處可以安放我們的晚年?答案可能令人揪心,還是來看看更多日本的真實(shí)案例吧。
2006年,京都一位收入微薄的54歲男子,長期照顧老年癡呆的母親,多年積累下來的疲勞和絕望,實(shí)際上已讓他處于崩潰的邊緣。
最終,在86歲母親的授意下,該男子用毛巾和刀,結(jié)束了母親的性命。自殺未遂的他,在法庭上聲淚俱下講述自己幾十年的經(jīng)歷時,連現(xiàn)場的法官和警察都流淚了。這種特殊類型的謀殺案,在老齡化嚴(yán)重的日本,不僅逐年增加,甚至還有了一個專屬名稱;
看護(hù)殺人。
日本警察廳統(tǒng)計,2007-2015年共發(fā)生過356起看護(hù)殺人事件,甚至有報道稱,在很長一段時期內(nèi),幾乎每隔8天便會上演一次這樣的慘劇,兇手都是被害者曾經(jīng)最信任、最親密的家人。
在長期照顧親人的極度壓力和煎熬中,也許是瞬間惡意滋生,也許是長期悲觀絕望情緒蔓延到了極致——“自己將來也會如此”。因此,他們選擇了最慘烈的方式,結(jié)束了這一切。
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1983年,今村昌平執(zhí)導(dǎo)的《楢山節(jié)考》上映,影片講述了日本信州深山,當(dāng)老人到70歲后就會被兒子背上山自生自滅的習(xí)俗。
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那個年代,讓70歲的老母親活下去,可能只需要半碗大米飯;進(jìn)入現(xiàn)代社會,不可能放任老人“老無所養(yǎng)“,但讓一個高齡且患有各種疾病的老人延續(xù)生命,不僅會耗費(fèi)昂貴的醫(yī)療資源,更會耗盡身邊親人的全部心血。于是,日本想到了一個辦法:
大量培養(yǎng)介護(hù)福祉士。
所謂介護(hù)福祉士,是通過相關(guān)考試并取得資格認(rèn)證的人員,針對因身體或精神障礙而導(dǎo)致日常生活困難的人士,向其本人及其護(hù)理人員提供護(hù)理指導(dǎo)的人員。但是,日本已經(jīng)跨入“超老齡社會”,沒有那么多的年輕人去做這個行業(yè),于是,日本政府打起了周邊國家的主意:
2017年,針對中國、菲律賓、越南、緬甸等國年輕人的“介護(hù)簽證”誕生了。
日本介護(hù)福祉士養(yǎng)成設(shè)施協(xié)會的數(shù)據(jù)顯示,2025年度介養(yǎng)協(xié)的外國留學(xué)生入學(xué)人數(shù),同比增長33.4%;入學(xué)總?cè)藬?shù)中,外國留學(xué)生占比高達(dá)55.4%,其規(guī)模首次超過日本本土學(xué)生。
換句話說,大量外國年輕人開始跑到日本做“護(hù)工”了。最近還看到一篇文章,標(biāo)題就是《中國年輕人,涌入日本養(yǎng)老院當(dāng)護(hù)工》。除了收入不錯外,從事這份職業(yè)也可以相對較容易地獲取日本永居資格。
其實(shí),護(hù)理行業(yè)只是日本老齡化時代的一個縮影。過去這些年,有太多外國人通過各種渠道工作(定居)或者移民到了日本,他們的辛勤工作,也緩解了當(dāng)?shù)氐膭趧恿ξC(jī)。
數(shù)據(jù)顯示,截至2025年6月,留在日本的外國人已達(dá) 395萬人,占全國人口的3.2%。而在東京、大阪等大都市,部分區(qū)域外國人比例甚至超過10%。
其中,中國人在日人數(shù)首次突破90萬,成為日本最大的外國人群體。
那么問題來了,日本人真的歡迎移民嗎?答案是否定的。
日本并非傳統(tǒng)意義上的移民國家,從江戶時代的“鎖國政策”到近代的“單一民族神話”敘事(一個民族就占了總?cè)丝诘?9%),因此,他們從心理和文化上,都難以接受外來移民。
但老齡化、勞動力短缺的現(xiàn)狀,使得包括護(hù)理、農(nóng)業(yè)、建筑、餐飲行業(yè)在內(nèi)的很多苦活累活,根本沒法指望本國人。所以,在高市早苗上臺前,日本官方一直提倡:
打造與外國人共生的社會。
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但如今,風(fēng)向變了。
長期以來,日本人對移民的心態(tài),就是四個字:又愛又恨。很多中下層日本民眾擔(dān)心移民搶走他們的工作機(jī)會,抱怨“外國人多了,房價飆升”,甚至還夸大其詞,說什么“外國人帶來了治安問題”。
實(shí)際上,日本警察廳的數(shù)據(jù)顯示,外國人犯罪件數(shù)從2005年的4.8萬件,下降到2024年的約2.1萬件,已連續(xù)15年保持低位。
去年,某機(jī)構(gòu)做了一次調(diào)查,有接近六成日本人覺得,“外國人在日本待遇太好了”,言外之意就是,占了他們(社會福利)的便宜。但現(xiàn)實(shí)卻是,關(guān)于日本的生活保障領(lǐng)取者,外籍家庭領(lǐng)取比例僅占3.25%(2023年數(shù)據(jù)),而且近十年來,這一比例基本維持在3%左右。
只能說,諸如此類的“不滿意”,源于日本人的民族情緒。而高市早苗之前的一些言行,“恰巧”迎合了這種情緒,她表示,不能讓移民與日本人“共享”發(fā)展成果。為此,高市上臺后明確提出:
要把日本居民的安心生活放在首位,即“日本人優(yōu)先”政策。
為此,高市新內(nèi)閣還出現(xiàn)了一個全新職位“與外國人有序共生社會推進(jìn)擔(dān)當(dāng)大臣“,由經(jīng)濟(jì)安全保障擔(dān)當(dāng)大臣小野田紀(jì)美兼任。上任伊始,小野就直接表態(tài),要對不遵守規(guī)定的外國人采取嚴(yán)厲措施。
幾天前,高市在首相官邸主持召開了有關(guān)外國人政策的會議,基調(diào)已經(jīng)定下來了,從“放寬吸收”到“篩選管理”,比如加大非法滯留與違規(guī)行為處罰力度、外國人社保繳費(fèi)與在留資格掛鉤、對外國人取得土地加強(qiáng)限制。
不過,大家也不用過于擔(dān)心。因?yàn)槿毡镜膭趧恿Σ蛔闶乾F(xiàn)實(shí)問題,高市無論怎么折騰,都改變不了“日本需要移民”這個基本事實(shí),無非是她希望留到日本的外國人要符合兩點(diǎn)要求:
遵守日本的規(guī)矩;能真正創(chuàng)造價值。
如果你是有一定技能的體力勞動者,且適應(yīng)能力比較強(qiáng),那依然可以來日本工作,無非是要面對更頻繁的審查和續(xù)期等壓力;但如果你屬于高科技人才,能為日本帶來一定貢獻(xiàn),那這個國家還是很歡迎你的。
某種程度上,當(dāng)下日本的外國人政策,更像是職場上那種雞賊的老板,明明需要人手,但又怕你占便宜,怕你為他帶來的價值不夠大。這種擰巴心理,倒也符合這個民族的特點(diǎn)。
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