這家企業董事長，你猜他會是什么樣的？估計你不一定能猜對！

初識這家企業董事長

喬喬　磊子　葉子　小雪　張然

　　在淮陽高新區，早就聽說有一位和藹可親的董事長，他無論是接人還是待物都是非常隨和的，根本看不出有一點董事長的架子兒。

　　12月8日下午，在朋友的引薦下終于成行，并有幸見到這位傳說中的董事長。

　　他，中等身材，但身子骨顯得極為魁梧；他說話，聲音不大，卻極具親和力；他講電器專業，那叫一個在行；他講環境保護，那叫一個在理；他講未來發展，那叫一個頭頭是道；他講未來趨勢，那叫一個句句是金句。

　　我與他交流時，他眼睛一直看著我，根本沒有給人一種三心二意的感覺，根本沒有給人一種敷衍了事的味道，同時也根本看不出他在我面前有啥架子來。

　　如果事先之前不知道，他是一位董事長。當他與你見面時，你或許會誤認為，他是這個廠里的一名保安大叔；你或許會誤認為，他是這家企業的一名老員工。

　　殊不知，通過十幾分鐘的交流，才知道他在電器方面的確是一名專家，他在環保方面的確是一位大家。

　　難怪朋友感嘆說，如果想干一個廠，想組建一個公司，并且還想把廠與公司做大做強做優，如果廠長或公司老板是個白勃子，肯定是干不好的，干不成功的。即便前期，在天時地利人和的情況下，能夠嫌些錢，然而其未來發展的后勁肯定不足。

　　而我眼前的這位董事長的確與眾不同。他懂電器專業，他懂市場行情，他懂公司謀劃，他懂未來發展，他更懂國家節能環保的政策與要求。

　　正如他所言：“無論做什么干什么行業，必須跟著國家的政策走，必須跟著眼前趨勢行，必須跟著眼下形勢謀，必須跟著當下時代跑。”

　　又通過半個小時的交流，讓我越對這位董事長須仰視才見，讓我不得不仰視他的才華，讓我不得不仰視他的能力，讓我不得仰視他的水平，更讓我不得不仰視他判斷事物的精準度。

　　他講，當下無論是生產空調還是生產高溫熱泵、熱水蒸汽機等，必須把“低碳、節能、環保”作為企業的核心品牌來定位，并且要想在市場上站穩腳跟，必須把“重塑以‘顛覆、創新、競合、發展’作為企業的核心價值觀。”

因為，隨著新時代的到來，高科技產品一樣接著一樣呈現人們面前，當下只有你想不到，沒有做不到的。

因此，把傳統的思維模式要給以“顛覆”，這里面就必須把“創新”作為企業的根本抓手。

　　市場競爭如此激烈，其激烈程度不亞于戰場。俗話說“商場如戰場”就是這個道理。

　　打仗沒有亞軍一說，企業也是一樣，不進則退，小進則退，不創新更退。企業要想生存下去，要想做個百年企業，必須高高把“創新”舉過頭頂，必須把“競合”作為“我企業與他企業”相互競爭與合作的伴侶，因為現在企業必須“你中有我，我中有你”。大家只有抱團發展，才能生存更持久更永久。

現在，有一句很時髦的話，這就是融合發展。

何謂“融合”？其實就是“你中有我，我中有你”，大家相互融為一體。因為，企業的發展需要一個個供應鏈，任何一家企業絕不可能把所有供應鏈給予壟斷。

　　這位董事長越講，我聽得越認真；越講，我覺得越有道理；越講，我認為越有哲理；越講，我覺得越是真理；越講，我好像正在翻讀一本厚厚的平時最喜歡的人生妙理書籍，這簡直是讓我愛不釋手呀！

　　為了不過多打擾這位董事長，我便主動起身離開這家企業。

　　如果你要問，這位董事長姓啥名誰？他是哪家公司的董事長？

　　那么，就讓我悄悄地告訴你吧！

　　他，名叫王中海。

　　他，是河南春新環境科技有限公司的董事長。