近日,深圳市技工院校2024屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告出爐。數(shù)據(jù)顯示,經(jīng)一年跟蹤監(jiān)測,深圳技工院校畢業(yè)生累計畢業(yè)去向落實率達(dá)99.8%,54%的畢業(yè)生在入職一年內(nèi)獲得職位晉升,就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
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技校生成“香餑餑”,部分專業(yè)畢業(yè)生需提前一年預(yù)定
報告顯示,2024屆畢業(yè)生初次畢業(yè)去向落實率為92%,累計畢業(yè)去向落實率達(dá)99.8%。公辦技工院校的畢業(yè)生求人倍率達(dá)到5左右,即5個崗位等1個畢業(yè)生。部分專業(yè)如深圳技師學(xué)院工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用與維護(hù)、數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用等專業(yè),企業(yè)需提前一年預(yù)定畢業(yè)生,平均月薪均超7000元。深圳市攜創(chuàng)高級技工學(xué)校與比亞迪合辦新能源汽車專業(yè)實習(xí)學(xué)生平均月薪6379元,最高突破1.2萬元。
畢業(yè)生八成以上留深就業(yè) 形成穩(wěn)定人才儲備
報告顯示,畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)高度契合區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展。93.6%的畢業(yè)生選擇在廣東省內(nèi)就業(yè),81.5%扎根深圳,形成穩(wěn)定人才儲備。畢業(yè)生在一二三產(chǎn)業(yè)的就業(yè)比例分別為0.4%、39.7%、59.9%。在深就業(yè)的畢業(yè)生近五成服務(wù)于深圳戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),其余五成畢業(yè)生主要分布在現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和社會民生領(lǐng)域,形成多層次的人才供給體系。畢業(yè)生專業(yè)對口率達(dá)82%,超八成畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,體現(xiàn)了專業(yè)設(shè)置與市場需求的有效銜接。
企業(yè)滿意度99%,54%畢業(yè)生一年內(nèi)獲得晉升
用人單位對技工院校畢業(yè)生的總體滿意度達(dá)99%,99%的受訪企業(yè)表示未來愿意繼續(xù)招聘技工院校畢業(yè)生。企業(yè)對畢業(yè)生知識、能力、素質(zhì)的滿意度評價均在80%以上,普遍認(rèn)為“技校畢業(yè)生上手快、留得住、發(fā)展好,是企業(yè)重點(diǎn)招聘對象群體之一”。82%的畢業(yè)生畢業(yè)前獲得技能等級證書,上崗后崗位能力匹配度超70%。一年內(nèi)54%的畢業(yè)生獲得職位晉升,部分畢業(yè)生晉升后月收入突破萬元,技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展的“天花板”不斷抬升。此外,畢業(yè)生對母校總體滿意度92%,推薦度66%,推薦度較2023屆增長14個百分點(diǎn),逐步形成“優(yōu)質(zhì)培養(yǎng)—高質(zhì)就業(yè)—口碑傳播”的良性循環(huán)。
深圳市人力資源保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,深圳市技工院校將持續(xù)堅持產(chǎn)教融合、校企合作的基本辦學(xué)制度,推動專業(yè)設(shè)置與產(chǎn)業(yè)需求精準(zhǔn)對接,引進(jìn)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和真實生產(chǎn)項目,開展一體化課程改革,推進(jìn)課程體系與崗位能力要求無縫對接,教學(xué)過程與工作過程對接,全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè),為全國技工院校服務(wù)產(chǎn)業(yè)升級,解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾提供深圳經(jīng)驗。
采寫:南都N視頻記者陳榮梅 通訊員 羅敏
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