人社部：堅(jiān)持把穩(wěn)就業(yè)作為第一位的任務(wù) 推動(dòng)增加勞動(dòng)者報(bào)酬

格隆匯12月16日｜人力資源社會(huì)保障部黨組12月15日召開擴(kuò)大會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，研究貫徹落實(shí)舉措。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要準(zhǔn)確把握明年經(jīng)濟(jì)工作的指導(dǎo)思想、政策取向和重點(diǎn)任務(wù)，圍繞穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)企業(yè)、穩(wěn)市場(chǎng)、穩(wěn)預(yù)期部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、提質(zhì)增效，發(fā)揮好存量政策和增量政策集成效應(yīng)，強(qiáng)化預(yù)期管理，在惠民生、促改革、防風(fēng)險(xiǎn)上下更大功夫。要圍繞不斷增進(jìn)民生福祉抓好重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，堅(jiān)持把穩(wěn)就業(yè)作為第一位的任務(wù)，實(shí)施穩(wěn)崗擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)，構(gòu)建就業(yè)友好型發(fā)展方式，多措并舉穩(wěn)定重點(diǎn)群體就業(yè)，全力穩(wěn)住就業(yè)基本盤；做強(qiáng)做優(yōu)“技能照亮前程”培訓(xùn)行動(dòng)，加快推進(jìn)“人工智能+人力資源”，健全完善相關(guān)人才引育留用制度機(jī)制；完善收入分配制度，推動(dòng)增加勞動(dòng)者報(bào)酬，持續(xù)抓好社會(huì)保障、事業(yè)單位等領(lǐng)域改革落實(shí)落地；完善靈活就業(yè)人員、新就業(yè)形態(tài)人員、超齡勞動(dòng)者權(quán)益保障政策，強(qiáng)化農(nóng)民工欠薪治理，有效防范化解勞動(dòng)就業(yè)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患。同時(shí)，圍繞建設(shè)強(qiáng)大國(guó)內(nèi)市場(chǎng)、加緊培育壯大新動(dòng)能、增強(qiáng)高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力活力、推動(dòng)多領(lǐng)域合作共贏、促進(jìn)城鄉(xiāng)融合和區(qū)域聯(lián)動(dòng)等方面，充分發(fā)揮人社職能優(yōu)勢(shì)，為高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

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