養老金體系真的要迎來重大調整了！

養老金體系真的要迎來重大調整了！體制內的朋友們要注意了，以后養老可能真的要更多靠自己，再盼著退休后領高額退休金，大概率不太現實了。

今年發布的“十五五”規劃釋放了一個重磅信號——推進基本公共服務均等化。說白了，不管你是體制內朝九晚五的上班族，還是在外跑網約車的靈活就業者，未來的養老金將不再實行體制內外兩套規則，大家的養老待遇會逐步趨于均衡。

養老金之所以會有這么大的變動，核心原因有兩個：一是為養老保障和財政運行減輕壓力，二是讓所有人的養老待遇變得更公平、更合理。如今，老齡化帶來的財政壓力已經到了必須解決的地步。我國60歲以上老年人口早已突破3億，占總人口的兩成還多，妥妥進入了超級老齡化社會。

一邊是老年人口持續增加，另一邊卻是16歲到59歲的勞動人口比2020年少了近1億。這意味著，繳納社保的人越來越少，領取養老金的人卻越來越多。更關鍵的是，不少年輕人不愿繳納社保，養老保險基金的壓力自然也越來越大。

當下的養老待遇差距，一直是大家關注的焦點。體制內不少人退休后，補貼加養老金，月入過萬輕輕松松；可體制外人員的養老金，卻要依當地水平而定，差距十分明顯。最讓人揪心的是，不少農村老人的養老金，一個月也就200多元。

有人說“多繳多得、長繳多得”的原則沒問題，但大家別忘了農民朋友的歷史貢獻。過去農民繳納的農業稅累計超3000億，我們身邊的水庫、公路，都凝結著農民的汗水，這份貢獻理應在養老金上得到合理體現，讓農民伯伯真正實現老有所依、老有所養。

還有如今的靈活就業人員，數量已經突破2億。他們繳納社保，所有費用都要自己承擔，迫于壓力只能選擇最低繳費標準，付出的成本未必比別人少，可將來能領到的養老金，卻還是差一大截。我在金融行業摸爬滾打了10年，見過太多人因為這個問題吃了虧。

其實從2024年開始，國家就已經推動養老金制度并軌，如今的養老金大改革，目的就是讓養老體系更公平、更可持續，徹底統一養老金制度，不再分三六九等，讓每個人都能安安穩穩擁有體面的晚年。

這次改革，真的改到了老百姓的心坎里，這樣的公平與保障，也是普通人一直期盼的。

好了，今天就先說到這里。