中央定調(diào)，延遲退休已實(shí)施！男職工晚退一年，養(yǎng)老金能增加多少？

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延遲退休正式落地執(zhí)行以后，退休相比較于以往有了較大的不同，其中明顯變化在兩個(gè)方面：

第一個(gè)方面是法定退休年齡逐步漸進(jìn)式向后延遲，根據(jù)《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的決定》，不同于以往男職工原法定退休年齡60歲，按照每4個(gè)月延遲1個(gè)月，60歲逐步延遲至63歲；女職工原法定退休年齡50歲，按照每2個(gè)月延遲1個(gè)月，逐步從50歲延遲至55歲；女干部原法定退休年齡55歲，按照每4個(gè)月逐步延遲1個(gè)月，逐步從55歲延遲至58歲。

第二個(gè)方面是在退休方式上面，不同于以往達(dá)到了法定退休年齡繳夠最低繳費(fèi)年限15年應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理退休，現(xiàn)在除了可以在達(dá)到法定退休年齡申請辦理退休以外，根據(jù)人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)《實(shí)施彈性退休制度暫行辦法》的通知，還可以有多種彈性退休方式可以進(jìn)行選擇，彈性提前、彈性延遲退休方式選擇之下，是退休時(shí)間不同更會影響?zhàn)B老金待遇的不同。

那么隨著延遲退休落地實(shí)施以后，如果男職工延遲退休一年的話，養(yǎng)老金能夠增加多少？

那么假設(shè)該人員原法定退休年齡為60歲，延遲退休一年改革后的法定退休年齡為61歲，那么如果該人員繳費(fèi)年限為40年的話，延遲一年繳費(fèi)年限為40+1=41年。

根據(jù)養(yǎng)老金核算公式：基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金的總和，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休當(dāng)年計(jì)發(fā)基數(shù)*（1+繳費(fèi)基數(shù)）/2*繳費(fèi)年限*1%，這里我們假設(shè)計(jì)發(fā)基數(shù)為9000元的話，可以看出截止到2025年全國31個(gè)省市已經(jīng)有不少地區(qū)計(jì)發(fā)基數(shù)超過9000元以上，比如上海12434元、天津9417元、武漢9112元等。那么如果假設(shè)該人員繳費(fèi)基數(shù)為1.0的話，60歲基礎(chǔ)養(yǎng)老金=9000*（1+1）/2*40年*1%=3600元；延遲61歲退休假設(shè)計(jì)發(fā)基數(shù)暫不改變的前提下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=9000*（1+1）/2*41年*1%=3690元；

另一部分個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶存儲額/計(jì)發(fā)月數(shù)，這里由于該人員延遲退休一年繼續(xù)繳納保險(xiǎn)的情況下，個(gè)人賬戶存儲額也會相應(yīng)提高，假設(shè)該人員60歲個(gè)人賬戶存儲額為12萬元，60歲計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月的話，60歲個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=120000/139個(gè)月=863元；延遲退休一年假設(shè)個(gè)人賬戶存儲額增加10000元的話，61歲計(jì)發(fā)月數(shù)為132個(gè)月，那么61歲個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=（120000+10000）/132個(gè)月=984元。

那么過渡性養(yǎng)老金=退休當(dāng)年計(jì)發(fā)基數(shù)*視同繳費(fèi)年限*視同基數(shù)*視同系數(shù)，這里如果假設(shè)該人員延遲退休一年并不改變計(jì)發(fā)基數(shù)的前提下，同樣不改變視同繳費(fèi)年限的情況下過渡性養(yǎng)老金并不會發(fā)生變化，所以延遲退休一年并不影響該人員過渡性養(yǎng)老金。

那么該人員60歲退休=基礎(chǔ)養(yǎng)老金3600+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金863元=4463元；

該人員61歲退休=基礎(chǔ)養(yǎng)老金3690+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金984元=4674元。

可以看出該人員延遲退休一年養(yǎng)老金待遇提高了4674-4463=211元，這里有61歲退休的影響，也有繼續(xù)繳納一年保險(xiǎn)的影響，符合養(yǎng)老金“多繳多得，長繳多得，晚退多得”的激勵(lì)原則，所以想要養(yǎng)老金待遇進(jìn)一步提高或者在退休后養(yǎng)老待遇有更高要求的退休人員，延遲退休仍是不錯(cuò)的選擇。

另外，也需要明確的是，由于不同退休人員身處地區(qū)不同計(jì)發(fā)基數(shù)有所不同，繳費(fèi)基數(shù)有所不同，延遲退休時(shí)間有所不同，可能最后并非每一位退休人員延遲退休一年養(yǎng)老金待遇都是提高211元，有些人員可能會高于211元有些人員也有可能低于211元都是有這種可能性的！

參考資料：人力資源社會保障部 中共中央組織部 財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《實(shí)施彈性退休制度暫行辦法》的通知——人社部發(fā)〔2024〕94號