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養老金迎來好消息,2026年或將繼續調整,工齡滿35年能多漲錢嗎?
還有幾天時間,春節就要到來了,雖然現在還不確定今年養老金是否繼續上漲,但也有好消息值得退休人員關注。比如說有7個省份已經宣布了繼續上調城鄉居民基礎養老金,雖然沒有提及退休人員養老金,但是過去兩年,養老金都是雙上漲的,在今年實施居民增收計劃的大背景下,預計也會繼續保持同步調整。事實上,從人社部和財政部釋放的積極信號來看,今年上漲的可能性還是比較大的。那么如果2026年繼續上調退休人員的養老金,工齡滿35年能多漲錢嗎?
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根據人社部在1月底舉行的新聞發布會上亮出的成績單,2025年社保基金保持穩健運行態勢,累計結余達到了10.2萬億,而財政部也已經有所表態,今年的財政支出力度只增不減,這些就為養老金的繼續調整奠定了良好基礎。
如果今年繼續保持上漲,調整辦法預計還是按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整相結合的方式來進行,其中掛鉤調整仍然會跟本人工齡和養老金水平雙掛鉤。工齡僅是影響養老金上漲金額的一個因素,并不能單純根據工齡來判定上漲金額的多少。更何況,政策上也沒有說工齡達到35年,就能額外多漲。
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當然,在同等條件下,工齡越長,上漲金額確實會更多一些。我們來舉例說明一下,假設一位工齡35年的退休人員,養老金5000元,一位工齡20年的退休人員,養老金2500元,所在地為江蘇。
我們姑且按照江蘇去年的調整方案來看,其中定額調整為31元,掛鉤調整部分,工齡15年以下的,每滿1年增加0.8元,工齡16年到25年的部分,每滿1年增加0.9元,工齡26年以上的部分,每滿1年增加1.1元,跟養老金水平掛鉤,漲幅為0.2%。此外,還有高齡傾斜調整,額外增加21-39元。
如果不考慮高齡傾斜待遇,上述工齡35年的退休人員可以上漲31+15*0.8+10*0.9+10*1.1+5000*0.2%=73元,而上述工齡20年的退休人員,可以上漲31+15*0.8+5*0.9+2500*0.2%=52.5元,相差了20.5元,不過如果工齡20年的人享受到高齡傾斜,至少額外增加21元,上漲金額就能達到73.5元以上,可以超過工齡35年的人。
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綜上所述
春節即將到來,關于2026年養老金是否繼續上漲,仍然沒有音訊,不過也有好消息,比如說人社部公布的數據顯示社保基金家底雄厚,財政部又表態今年財政支出只增不減,加上今年民生領域會實施居民增收,那么今年繼續調整退休人員的養老金,這種概率還是比較大的。如果繼續上漲,預計還會按照原來的調整辦法,工齡會是影響上漲金額的一個因素,但是并不等同于工齡滿35年就能多漲錢,具體還要看個人的養老金水平、年齡等情況。同等條件下,工齡35年以上的,上漲確實有一定優勢。
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