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11月11日,渭南市人力資源和社會保障局舉辦全市公共就業服務專項業務能力提升培訓班,通過精準化、系統化的專業培訓,全面提升基層公共就業服務隊伍的綜合素質,為促進充分就業提供了堅實的人才支撐。本次培訓特邀西安市人力資源和社會保障局資深就業指導師、浙大網新集團專業技術團隊及渭南市禮儀協會等力量參與授課,全市各縣(市、區)勞動就業服務中心分管負責人、業務骨干及零工市場(驛站)一線工作人員等100余人參加培訓。
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此次培訓堅持問題導向與實踐導向,課程設置精準對接基層工作實際需求。西安市人力資源和社會保障局資深就業指導師結合多年實踐經驗,系統講解了職業指導方法與公共就業服務規范,為參訓人員提供了扎實的理論支撐和可操作的實踐指南;浙大網新技術人員針對“秦云就業”信息平臺進行了深入淺出的操作演示和疑難解答,助力提升基層工作人員的數字化服務能力。此外,培訓還特別設置了溝通技巧與禮儀接待課程,著力提升服務軟實力,讓公共就業服務更具溫度、更貼民心。
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此次參訓人員結構覆蓋市、縣、基層站點多個層級,既有分管領導、業務股長,也有零工市場(驛站)的直接服務人員,這種“多層級覆蓋”的培訓方式,確保了政策理解與執行標準的統一,促進了服務資源的有效整合與服務網絡的高效協同。通過系統學習,學員們進一步深化了對就業政策體系的把握,提升了信息化操作水平,增強了服務群眾的綜合能力。
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據悉,此次培訓是我市健全精準高效公共就業服務體系的重要舉措。下一步,我市將持續深化培訓成果轉化,推動基層服務人員將所學所獲切實轉化為服務企業、幫扶群眾的具體行動,不斷提升公共就業服務的規范化、精準化、便民化水平,以實際行動增強人民群眾的就業獲得感、幸福感,為我市經濟社會高質量發展貢獻人社力量。(來源:渭南日報 記者 張永輝/文 崔正博/圖)
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