2006年,段永平以62萬美元天價,拍得與巴菲特共進午餐的機會。
19年后,剛過去的雙十一,段永平和雪球創始人方三文,來了一次震動金融圈的深度對談。
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看了N遍后的我:大佬這是在手把手教咱們普通人投資啊!
選股買入、倉位、交易、賣出,整個投資鏈條都有他沉淀的方法論和深度拆解。
小畫依舊用畫筆,讓你徹底看懂并知道如何實操。
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一、選股就是選好公司,下面這三點做不到,你一定選不出來
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判斷公司好不好,主要看三點。
一看企業文化。
好的企業文化要有利潤之上的追求。
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段永平在訪談里提到了一段有趣的預言:
當年,蘋果遲遲沒有推出大屏,但段永平堅信:一定會出!
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他的理由非常簡單——蘋果極度重視用戶體驗,而用戶需要大屏。
三年后,預言成真,蘋果手機的大屏推出。
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誰都會犯錯,即使是被很多人奉為偶像的庫克。
但好的企業文化會像北斗星一樣,把企業拉回正軌。
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這就是為什么,段永平選公司時極為看重企業文化。
但如果察覺文化變了,他也會重新審視這份投資。
比如,段永平曾被通用電氣重視“誠信”的企業文化所吸引。
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后來,這句箴言從主頁撤下,這個小細節讓他立即意識到,文化變了,決定馬上賣出。
二看商業模式。
商業模式就是看公司做的是什么生意。
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巴菲特堅定買可口可樂股票,因為他認可這個生意:“嘴放在哪,錢就放在哪”。
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段永平認可同為快樂源泉的游戲行業,并不是腦子一熱,而是基于他對這門生意的深度了解和認知:“我做游戲出身的,我可懂游戲了。”
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于是他逆向買入網易,創下6個月20倍的神話。
三看差異化。
差異化其實屬于商業模式,但它太重要,被段永平提了7次,所以我們拎出來單獨看。
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缺乏差異化的產品,很容易陷入價格戰的泥潭。
“電動車這個生意不會太好,會很累,它差異化很小。”
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而擁有差異化的產品,就有機會擁有忠實用戶。
“白酒分兩種,茅臺和其他。”
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通過企業文化、商業模式、差異化篩選,就可以幫我們篩選出優質的好公司。
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二、選好公司但別選太多,因為你不可能懂那么多
巴菲特有個“20個打孔位”的投資法則:
我們一生中敢下重注的投資機會,不要超過20個。
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段永平到現在打了多少個孔呢,不超過10個。
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為什么他們都買得這么少?
因為他們只買自己懂的。
每個人的能力圈和時間是有限的,即使是段永平,也只能看懂幾家公司。
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因此,買股票之前,問自己兩個問題:
1、你真的懂了嘛?
2、這是家好公司嗎?
如果以上兩個問題的答案都是肯定的,那么,建倉吧!
三、買多少倉位呢?——懂了就滿倉干!
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所謂“滿倉主義”,就是手里不專門留投資用的現金。
因為現金放在手里,長期是會輸給通脹的。
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滿倉的底氣,來自于“懂”。
既然真的懂了,就可以滿倉,去打孔。
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四、買入以后,別做短期交易!
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AI加持下的量化,會讓做波段的散戶越來越難賺錢。
這是因為,量化賺的是市場波動和錯誤定價的錢,本質上更像一場“零和游戲”。
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所謂零和游戲,就像打麻將,你賺的,是別人虧的。
因此,量化切走的每一塊蛋糕,都來自交易對手方(包括你我)的口袋。
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而投資,賺的是企業成長的錢。
選對了公司,咱們玩得就是“正和游戲”。
“正和游戲”就像種樹,樹會長高、結果,帶來增量價值。
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量化交易就像忙碌的“啄木鳥”,它們敏捷地搜尋樹干表面是否有昆蟲(微小的價差機會)可啄,卻并不關心樹木的品種、根系和未來的成材潛力。
長期投資則是要找到能持續茁壯成長的樹。
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二者的賺錢邏輯互不干擾。
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所以咱們如果想在股票市場賺錢,要么做長期投資,挑選好樹苗,賺企業成長的錢;
要么交給專業的量化機構,賺波動和錯誤定價的錢。
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最后,股票投資的最終環節,啥時候賣?——找到更好的就可以賣。
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很多人對價值投資有個誤解:價值投資就是長期死拿著。
事實并非如此。
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買入時,我們要抱著長期持有的打算。
然而,若出現了更好的選擇,我們也應該有賣出的魄力。
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但是在賣出前,必須要有扛住波動的大心臟。
“如果扛不住50%的下跌,就不應該買。”
之所以有能抗50%的底氣,歸根到底,仍是當年那個買入的理由:你真的懂了。
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