蔚來沖刺 100 萬輛!李斌的決賽圈打法,換電 + 三品牌能贏嗎?
2026 年開年,蔚來就放出了兩個重磅消息:即將迎來第 100 萬輛量產車下線,創始人李斌緊接著發布全員信,直言智能電動汽車行業已經進入決賽階段,半點放松的資格都沒有。這波操作既像是對過去 11 年的總結,更像是對未來殘酷競爭的宣戰。
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2025 年的蔚來確實打了場翻身仗。全年交付 32.6 萬輛新車,同比增長 46.9%,12 月單月交付更是沖到 4.8 萬輛,樂道 L90 和全新 ES8 兩款大三排 SUV 成了爆款,螢火蟲品牌在高端小車市場也站穩了腳。
技術上,全球首顆 5 納米車規智駕芯片實現量產,充換電網絡也鋪到了 3737 座,累計服務超 9600 萬次,滇藏線換電貫通更是證明了網絡的實用性。
不過亮眼成績背后,蔚來的盈利難題仍沒完全解決,2025 年中報還顯示凈虧損超 117 億元,這也是李斌反復強調 “成本控制” 和 “運營效率” 的核心原因。
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李斌在全員信里提的五點要求,其實就是蔚來決賽圈的核心打法。最讓人關注的還是換電網絡,2026 年要新增 1000 座,年底突破 4600 座,還要建 100 條加電風景線。換電確實是蔚來的護城河,補能比充電快,還能解決電池衰減顧慮,但這么大規模的基建投入,燒錢速度可想而知,能不能平衡投入和回報,得看后續運營效率。
三品牌協同也是關鍵一步。蔚來、樂道、螢火蟲要聯合下沉,覆蓋 210 多個地級市,全球化方面還要沖進 40 個國家和地區,螢火蟲當排頭兵。
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這種布局能覆蓋更多價格帶,從高端到親民都有產品,但之前樂道 L60 銷量不及預期,也暴露了新品牌認知度不足的問題。而且去年蔚來已經對組織架構做了大調整,把樂道和螢火蟲的核心部門并入主品牌體系,資源共享雖然能降本,但也可能出現內部協同的隱性內耗。
技術和組織變革是蔚來的底氣。12 項核心全棧技術要持續投入,全員經營機制還要深化,每個部門都要算 ROI。
現在行業競爭已經到了 “差 3-5 個點效率就可能出局” 的階段,蔚來的全棧研發能保證技術領先,但研發投入一直居高不下,怎么把技術優勢轉化為盈利優勢,是個不小的挑戰。
其實決賽圈的競爭邏輯已經變了,不再是靠單一爆款或者概念炒作,而是拼生態、拼效率、拼長期主義。蔚來堅持的純電 + 換電路線,剛好趕上了純電滲透率持續提升的趨勢,2025 年純電大三排 SUV 銷量已經超過其他動力形式,市場正在驗證這條路線的正確性。
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但對手也沒閑著,國產高端品牌在智能化上緊追不舍,傳統豪華品牌也在加速電動化轉型,蔚來想脫穎而出,還得解決好 “規模上去了,盈利沒跟上” 的老問題。
對消費者來說,蔚來的布局是好事。換電網絡越密,補能越方便;三品牌覆蓋下沉市場,選擇更多,價格也可能更親民。但對蔚來自身而言,決賽圈的每一步都不能錯,換電投入的回報周期、三品牌的協同效率、全球化的推進節奏,都是要攻克的難關。
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100 萬輛是里程碑,更是新起點。蔚來的決賽圈打法夠清晰,但能不能打贏,還要看執行效率和市場反饋。接下來就看這 1000 座換電站能不能按時落地,三款新車能不能繼續爆款,畢竟在高手云集的決賽圈,光有戰略定力還不夠,得每一步都踩準節奏。
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