聚勢謀遠開新局 礪能精技育棟梁

（來源：中國交通新聞網）

轉自：中國交通新聞網

1月27日至28日，在交通運輸部人事教育司指導下，交通運輸部職業資格中心在北京開展交通運輸行業大規模職業技能提升培訓專項行動，來自全國各省（區、市）交通運輸主管部門、職業資格工作機構、交投集團、部分央企、部共建高校、相關職業院校及行業協會近200人齊聚一堂，研討落實相關工作。

系統專業的理論講座、緊扣實踐的經驗分享、互動高效的小組研討……本次專項行動以“百人參訓、校企聯動、專項攻堅”之勢，架起溝通橋梁，閃爍著行業的奇思妙想，成為新時代交通鐵軍鍛造硬核本領的“充電站”與“練兵場”，也為未來種下了希望的種子。

經驗交流 啟智增慧

當下，交通基礎設施已逐步從規模化建設階段邁入精細化運維階段，廣大交通人提升自身專業技能的需求日益迫切。提升綜合能力，統籌推進教育、科技、人才一體化發展，更高水平做好技術技能人才隊伍建設工作，進而支撐交通運輸高質量發展，已經成為必然選擇。

“開展大規模職業技能提升培訓，是深入貫徹黨中央、國務院決策部署，服務加快建設交通強國，深化‘投資于人’的關鍵舉措。我們將健全部省聯動、部門協同的工作機制，凝聚企業、院校、協會等各方合力，完善‘崗位需求+技能培訓+技能評價+就業服務’四位一體模式，著力培育知識型、技能型、創新型交通勞動者大軍，以技能賦能行業高質量發展，為交通運輸領域新質生產力發展筑牢人才根基?！苯煌ㄟ\輸部職業資格中心主要負責同志表示。

與會人員一致認為，此次專項行動組織及時、內容豐富，既有交通運輸部領導高屋建瓴的講話，又有專家深入淺出的政策解讀，也能借鑒各省份同行在實踐中積累的寶貴經驗與創新做法，讓大家拓寬了視野、理清了思路、提升了認識，受益匪淺。

在專項行動現場，人力資源和社會保障部職業能力建設司職業培訓處處長楊奕作了《技能照亮前程 培訓賦能未來》專題分享，對職業技能培訓的新形勢、新政策、新要求作了深入淺出的講解，贏得了眾多學員點贊鼓掌?！皩τ诼殬I技能提升培訓的必要性講解得很透徹，對我們把握政策理論很有幫助，引用的事例也很具體生動，全場聽下來干貨滿滿。”云南省交通運輸廳直屬機關黨委副書記、組織人事處副處長周皓表示。

四川省交通運輸廳人事教育處副處長周芳分享了四川在大規模職業技能提升培訓專項行動中的工作思考和實踐探索，樹立了良好的示范模板。同時，四川交通職業技術學院繼續教育學院副教授李銳介紹了該院發揮資源優勢，通過問卷、座談、實地走訪等形式開展專項調研，聚焦“底數、需求、問題、對策”四大核心，精準把握四川省交通運輸從業人員技能現狀與提升需求。蜀道投資集團人力資源部副部長雷晗作了《構筑全域培養體系 鍛造蜀道工匠鐵軍》專題分享，內容精彩生動，現場掌聲雷動。

“我們將做好此次培訓總結，把學到的知識、經驗帶回去，圍繞智慧交通、公路養護、應急處置等緊缺領域，共建產教融合實訓基地和精品課程，形成可復制推廣經驗?！辟F州交通投資集團畢節營運管理中心副主任謝楷宇表示。

研討互鑒 博采眾長

1月底的北京，風中帶著陣陣寒意。不少學員早早抵達分組討論會場，“看了議程覺得會很有收獲”“一定要做好筆記”“有幾家兄弟單位要交流發言，是學習的好機會”……研討交流還沒開始，學員們已經滿懷期待。

河南省交通運輸廳人事教育處副處長王勇表示，目前交通運輸行業從大基建向大運營發展轉變，意味著人才素質的提升和技能培訓工作要先行一步。近年來，河南省高度重視職業技能培訓工作，在職業技能培訓方面做了大量工作，取得了一些成績，在世界、國家和省級職業技能競賽方面獲得了一系列榮譽，獲獎選手待遇也得到了提升。下一步，河南將積極推廣先進省份成功經驗，爭取補助資金向交通運輸行業傾斜，進一步增強培訓主動性。

“我們將圍繞低空經濟、智慧交通、綠色交通等新興領域，加大無人機運維、新能源、智能網聯汽車等新興職業（工種）培訓力度，適應行業數字化、智能化發展趨勢，以技能培訓賦能新質生產力發展?！苯K省交通運輸廳宣傳教育中心教研部負責人郭煜在研討分享中說。

“我們與人力資源和社會保障部門協商，將17個職業（工種）加入其培訓需求目錄，并按要求定期收集匯總培訓數據，與設置交通運輸相關專業的職業院校合作，積極開展職業技能提升培訓和職業技能等級認定?！焙笔〗煌ㄟ\輸廳職業資格中心職業資格部主任郭成林分享做法。

“我們與省人力資源和社會保障廳協同推進，從省級層面統籌行業院校和龍頭企業，分工種開發省級統一培訓教程；市州人社部門據此指導培訓機構設計教學大綱，確保全省培訓內容標準統一，力爭在2年時間內，完成全省交通運輸行業6萬人次的職業技能培訓，實現參培人員評價取證率達到80%，培訓后就業轉化率不低于60%?！焙鲜〗煌ㄟ\輸廳人事處副處長任科宇介紹。

2天的能力提升，學員們汲取養分，打開了工作新思路；在火熱探討中錘煉本領，履職能力得到顯著提升，對“責任在肩、使命必達”有了更深刻的體悟?！按е鴨栴}來，裝著答案回”成為大家一致共識。

把準需求 鍛造棟梁

對于交通運輸行業而言，培養符合發展需求的職業技能人才始終是重中之重。

當前正值經濟結構調整、產業轉型升級的關鍵時期，開展大規模職業技能提升培訓是破解技能人才短缺瓶頸的重要舉措，也是加快建設交通強國的必然要求。此次專項行動聚焦從業人員多和緊缺的重點職業領域，“接地氣”“冒熱氣”的內容直擊目前行業瓶頸：院校發揮自身資源優勢，緊盯行業發展和崗位能力需求，設置精準實用性培訓項目，持續拓展培訓覆蓋面。骨干交通企業凝聚合力，針對交通運輸行業數字化轉型、綠色化轉型需求，擴大人才儲備，積極推進人才培養與就業雙向奔赴。

此次專項行動，產學研各個領域的單位負責人齊聚一堂，通過資源整合破解培養碎片化，以需求對接破解供需錯配化，實現多領域協同發展。思想在學習中升華，能力在交流中提升。

“職業院校堅持學歷教育與社會服務雙輪驅動，主動對接行業需求，在師資培養、課程開發、標準制定等方面提供高水平支持，逐步構建起規范化的教學組織、質量監控和學員管理體系。大型交通運輸企業則憑借豐富的應用場景、雄厚的資金保障和行業實踐經驗，打造從培訓實施到效果評估的全鏈條實踐培訓機制，推動技能人才與崗位需求精準銜接?！敝貞c交通大學馮瑞勝在成果交流時總結。

“本次培訓不僅是一次學習，更是一次思想洗禮。我們將把收獲轉化為行動，立足行業實際需求，緊扣公路養護工、汽車維修工、機動車駕駛教練員等職業發展與崗位技能需求，帶領團隊扎實推進職業技能培訓和職業技能等級認定銜接，著力打造高質量技能人才隊伍，為福建省高質量發展提供堅實支撐。”福建省交通運輸廳人事處二級調研員林萍表示。

“我們已涉足職業技能培訓，但深度和廣度仍需拓展，目前主要開展在校大學生創業培訓及部分新能源汽車維修培訓，項目規模和經驗積累尚顯不足。此次會議開闊了視野，讓我們學到了各方寶貴經驗。后續，我們將總結現有實踐，期待得到省交通運輸廳、省人社廳等主管部門的指導支持，積極發力，為全省交通運輸行業大規模職業技能提升培訓貢獻力量。”長沙理工大學繼續教育學院培訓部主任陳道軍表示。

新解法拆解舊難題，新做法點亮舊路徑，新經驗拓展舊視野。相信未來，無數專業技能人員將在崗位上深耕、在實踐中錘煉，用扎實的技能打造出一項項品質工程，助力書寫加快建設交通強國的新篇章。