大象新聞記者 魏廣寶 通訊員 張芳 張嘎麗
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為全面落實立德樹人根本任務,進一步提升班主任隊伍的專業素養和班級管理水平,搭建經驗互鑒與智慧共生的成長平臺。3月1日下午,南陽市第十一小學校教育集團班主任管理能力提升分享交流會在四樓會議室舉行,全體教師齊聚一堂,共探班級管理的教育智慧與擔當。
經驗分享環節,吳峰老師分享的《做好家校溝通 助力班主任工作》,結合多年班主任經驗,從“高效家校溝通”“激發家長協作動力”“突發事件應對”三個維度展開分享。宋慧鑫老師分享的《蓄力賦能 敢管會管》,圍繞“學生規則意識的建立”“老師威信的樹立”“如何對待溺愛孩子的家長”三大核心議題,分享了一套以“尊重與信任”為底色的班級管理方法論,為打造家校協同的班級“共治圈”提供了可復制的實踐路徑。
在互動交流環節,老師們敞開心扉,暢談工作中的困惑與思考,圍繞班級紀律、課間安全、家校矛盾等共性問題展開熱烈討論,相互支招、彼此賦能。現場氛圍真誠熱烈,充分展現了班主任隊伍勤學善思、樂于分享的良好風貌。
交流會最后,校黨總支書記賈紅新進行總結發言。她講到:通過頭腦風暴與案例打磨,班主任們在思維碰撞中拓寬了思路,深化了對“高質量師生關系、家校關系”的理解,為破解日常管理難題找到了切實可行的路徑,并展現了新時代背景下班主任要從“管控”到“賦能”、從“說教”到“陪伴”的理念轉型。并對全體班主任提出期望:在班主任的成長旅程中,我們始終要保持空杯心態——用專業素養托得住家長偶爾的焦慮與不安;用專業精神托得住學生迷茫中的期待與信賴;用專業能力托得住學校交付的信任與責任。
本次分享交流會的成功舉辦,不僅為班主任們提供了學習成長的優質平臺,更凝聚了團隊合力,提升了育人信心。下一步該校將持續深耕班主任隊伍建設,以更扎實的舉措、更溫暖的陪伴,構建全員、全程、全方位育人的新格局,助力每一位學子幸福生長。
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