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本文為食品內(nèi)參原創(chuàng)
作者丨景行編審丨橘子??????????????????????????????????
近日,傳統(tǒng)KA賣(mài)場(chǎng)有兩個(gè)新聞,一是中國(guó)連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)發(fā)布了一組數(shù)據(jù),傳統(tǒng)商超在一年內(nèi)閉店3037家;另一個(gè)是原大潤(rùn)發(fā)華東負(fù)責(zé)人管明武因涉及700萬(wàn)的費(fèi)用被批捕。
這是目前傳統(tǒng)KA賣(mài)場(chǎng)的一個(gè)縮影,貪腐成風(fēng),倒閉如潮,最為主要的是漫長(zhǎng)的賬期,讓企業(yè)回款成為問(wèn)題。進(jìn)而引發(fā)的討論是傳統(tǒng)快消企業(yè)要不要給KA賣(mài)場(chǎng)供貨,現(xiàn)在的KA部門(mén)還有存在的必要嗎?
從傲慢到自救
還記得19年前剛做快消品行業(yè)時(shí),一個(gè)跑KA的業(yè)務(wù)說(shuō):為什么要做傳統(tǒng)業(yè)務(wù),這沒(méi)什么前途的。未來(lái),這些夫妻店、街邊超市都要被大賣(mài)場(chǎng)覆蓋的。而且,你們做這些渠道,無(wú)論是談判能力,還是做活動(dòng)能力都無(wú)法有提升。除了會(huì)給門(mén)店貼個(gè)畫(huà)卷、擺個(gè)貨還能學(xué)到其它的嗎?大賣(mài)場(chǎng)就不同了,它需要你去與各級(jí)采購(gòu)溝通,你做什么樣的活動(dòng)能為賣(mài)場(chǎng)帶來(lái)增量,接觸的人物不一樣,視野不一樣,想法也不相同。
如今,那位前輩早已經(jīng)不在快消行業(yè)了,傳統(tǒng)KA不僅沒(méi)有取代夫妻店這些傳統(tǒng)通路,反而快把自己玩死了。
前段時(shí)間,跟一些KA業(yè)務(wù)聊時(shí),大家的反映是企業(yè)越來(lái)越不愿意做KA賣(mài)場(chǎng):當(dāng)年,家樂(lè)福倒閉、欠了1400萬(wàn)的貨款到現(xiàn)在沒(méi)結(jié)回來(lái),公司從上到下處理了一批人。“我雖然沒(méi)被降職,但年底的花紅沒(méi)了。”某乳企現(xiàn)代賣(mài)場(chǎng)負(fù)責(zé)人說(shuō)到。對(duì)于傳統(tǒng)KA從業(yè)者來(lái)講,最為忐忑的是,企業(yè)會(huì)不會(huì)在哪天把現(xiàn)代渠道取消,把相關(guān)從業(yè)者裁員或者是并入到其它渠道。
一旦這樣做,基本上就宣布了KA賣(mài)場(chǎng)相關(guān)人員的徹底失業(yè)。畢竟,傳統(tǒng)渠道的各級(jí)管理層都已經(jīng)固定,那些KA被并入的人,面臨的就是調(diào)區(qū)域、調(diào)職級(jí),進(jìn)而就是被企業(yè)逼迫離職。
今年6月,就有某快消品牌的業(yè)務(wù)經(jīng)理先是被企業(yè)以該區(qū)域業(yè)績(jī)不好,降職級(jí),從經(jīng)理降為專(zhuān)員,后來(lái)干脆演都不演了,被公司以沒(méi)有編制為由,停職、停薪、停打卡。即便這位業(yè)務(wù)經(jīng)理拿起法律武器打贏了官司,法院要求公司恢復(fù)其相關(guān)職務(wù)、恢復(fù)工資后,企業(yè)卻堅(jiān)決不執(zhí)行——就跟家樂(lè)福一樣,官司輸是輸,但沒(méi)錢(qián)執(zhí)行。
“公司KA渠道的策略就是收縮,把直營(yíng)轉(zhuǎn)為客營(yíng),能不做的活動(dòng),能不上的新品,能不投的費(fèi)用就盡量都不要做,KA人員只入不出,主要工作就是追回款”,楊總談到公司現(xiàn)在對(duì)KA的態(tài)度時(shí)說(shuō)。
一些客營(yíng)的經(jīng)銷(xiāo)商也表示自己不想做KA渠道,供應(yīng)商劉某就表示自己代理的乳制品在傳統(tǒng)和賣(mài)場(chǎng)共計(jì)有1.4億的銷(xiāo)量,其中賣(mài)場(chǎng)4000萬(wàn)銷(xiāo)量,一年賠了300萬(wàn)。他把賣(mài)場(chǎng)生意轉(zhuǎn)給其它客戶(hù),那個(gè)客戶(hù)干了一年就倒閉了。
面對(duì)當(dāng)前的局面,現(xiàn)代KA存在兩種態(tài)度。一類(lèi)是有央企背景的,也就是一些連鎖型的KA,除了傳統(tǒng)費(fèi)用外,還要企業(yè)每個(gè)條碼交保證金,而這個(gè)保證金是沒(méi)有利息的,什么時(shí)候你不做了,再把保證金還給你。主打一個(gè)先保證我的利益,你企業(yè)可以自行決定,你不做自有其它品牌做。
另一類(lèi)則是積極自救型的,比如永輝、步步高、北京物美、武漢中百等進(jìn)行“胖改”的;甚至剛剛經(jīng)歷了一波又一波風(fēng)暴的大潤(rùn)發(fā),如今也打出了“調(diào)改”口號(hào),目標(biāo)3年調(diào)改500店;還有的是一些區(qū)域KA賣(mài)場(chǎng)抱團(tuán)取暖,自發(fā)組織成區(qū)域巨頭,做企業(yè)的經(jīng)銷(xiāo)商和零售商,零售商比較好理解,經(jīng)銷(xiāo)商就是靠自己聯(lián)合的體量與企業(yè)談判,降低收取各類(lèi)傳統(tǒng)費(fèi)用,同時(shí)要求企業(yè)給低價(jià)。KA們還把貨覆蓋到其它客戶(hù),做企業(yè)的前置倉(cāng)以及“串貨”商。
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(大賣(mài)場(chǎng)的品牌展示)
總體看來(lái),KA賣(mài)場(chǎng)的人流量、業(yè)績(jī)基本上是大幅度腰斬。相對(duì)區(qū)域型KA賣(mài)場(chǎng)還有一些自救策略,越是連鎖大型的KA、想調(diào)頭就越難。以前,KA賣(mài)場(chǎng)的消費(fèi)人群是以中產(chǎn)階級(jí)為主,如今中產(chǎn)階級(jí)被山姆收割,而能接受低價(jià),又不苛求品牌的則被盒馬們的白牌收割。當(dāng)下,KA的人流則是以銀發(fā)族為主。
這類(lèi)人群的消費(fèi)特性是家庭的主要采購(gòu),即關(guān)注價(jià)格又關(guān)注品牌。她們有大把的時(shí)間去逛KA,又對(duì)價(jià)格、促銷(xiāo)很敏感。這塊市場(chǎng)需要放棄嗎?其實(shí),是無(wú)法放棄的。
不能放棄的KA
很多事兒都是有輪回的,我們當(dāng)下看山姆在走的路線(xiàn),你會(huì)覺(jué)得越來(lái)越有沃爾瑪?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)。逛盒馬,嗯,盒馬不適合逛,但基本上走盒馬有一種春糖、秋糖的既視感——太多的“山寨”產(chǎn)品了。
山姆能帶走中產(chǎn),在于中產(chǎn)賦予的濾鏡。多少人被山姆的“只掙會(huì)員費(fèi),不掙產(chǎn)品差價(jià)”洗腦了?我們看山姆的產(chǎn)品是不符合中國(guó)消費(fèi)者的消費(fèi)習(xí)慣的,山姆的大包裝不適合三口甚至四口之家消費(fèi),這帶動(dòng)的是社區(qū)團(tuán)購(gòu)。大包裝的實(shí)惠感,有那么點(diǎn)的外國(guó)采購(gòu)背景,讓中產(chǎn)們?cè)敢馓脱5?dāng)下山姆換帥,開(kāi)店增加,產(chǎn)品的精SKU策略以及各區(qū)域山寨山姆門(mén)店的出現(xiàn),基本上這些狀況當(dāng)年的沃爾瑪都經(jīng)歷過(guò)。
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畢竟,當(dāng)年沃爾瑪、家樂(lè)福們的出現(xiàn)都曾給過(guò)消費(fèi)者這樣的濾鏡——它們打敗的是中國(guó)百貨商店。只是,后來(lái)大家發(fā)現(xiàn)它們賣(mài)的產(chǎn)品其實(shí)是大眾品牌,其它渠道的價(jià)格更低。如今,山姆掙的還是品牌信息差——尋找的是品牌的上游企業(yè),無(wú)意說(shuō)這些做白牌企業(yè)的質(zhì)量問(wèn)題,但相對(duì)講來(lái),山姆當(dāng)下的產(chǎn)品質(zhì)量投訴問(wèn)題是越來(lái)越多。中產(chǎn)們會(huì)有醒悟的時(shí)候,其實(shí)所謂的配料表干凈的白牌,真不會(huì)比品牌產(chǎn)品質(zhì)量好。
類(lèi)似的,在盒馬,盒馬的優(yōu)勢(shì)是價(jià)低,看起來(lái)是“山寨品”的集合地、是年輕人相信盒馬的品牌,相信盒馬會(huì)幫忙把關(guān)。盒馬的紅火是經(jīng)濟(jì)下行的一個(gè)體現(xiàn),當(dāng)經(jīng)濟(jì)向好時(shí),消費(fèi)者的品牌意識(shí)會(huì)重新回歸。
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(特思拉啤酒,估計(jì) KA賣(mài)場(chǎng)不會(huì)上這樣的產(chǎn)品)
KA當(dāng)下會(huì)很難,未來(lái)的消費(fèi)回歸是有相當(dāng)大可能性的。當(dāng)山姆、盒馬、胖東來(lái)們都在賣(mài)白牌的時(shí)候,那些品牌產(chǎn)品當(dāng)然需要自己的銷(xiāo)售場(chǎng)所,除了夫妻店、批發(fā)市場(chǎng),KA賣(mài)場(chǎng)還是一個(gè)好場(chǎng)所,只是當(dāng)下很難。
這幾年,KA裁員,走了大量的采購(gòu)和財(cái)務(wù),這些散落出去的人,并沒(méi)有失業(yè)或是消失,更多的是轉(zhuǎn)入了新興的消費(fèi)模式中,大家看一下阿里、京東的新零售、超市還是社區(qū)團(tuán)購(gòu)到零食折扣店、即時(shí)零售的采購(gòu)依然還是那些熟悉的人。只不過(guò),支撐他們的背后資本和銷(xiāo)售邏輯有變化,但采購(gòu)邏輯沒(méi)太變化,這種熟人采購(gòu)對(duì)傳統(tǒng)品牌有一定的助力,尤其對(duì)一些傳統(tǒng)企業(yè)自己也想做白牌的,這些熟人采購(gòu)在一定情況下能保證傳統(tǒng)品牌的入選。
畢竟,采購(gòu)們也是吃過(guò)見(jiàn)過(guò),知道什么企業(yè)的生產(chǎn)線(xiàn)、產(chǎn)品質(zhì)量更好。你在培養(yǎng)的現(xiàn)代賣(mài)場(chǎng)人員,在談判這塊還是比傳統(tǒng)小店業(yè)務(wù)的優(yōu)勢(shì)要足。
養(yǎng)人的原則一是當(dāng)下,二是未來(lái)。從品牌角度來(lái)看,這就相當(dāng)于,在白牌流行時(shí)代,你還要不要花錢(qián)自己做品牌一樣。你不能因?yàn)榘着瓶雌饋?lái)暫時(shí)美好就想著把傳統(tǒng)渠道都廢掉,只給渠道商做貼牌商。
把賣(mài)場(chǎng)當(dāng)成品牌輸出陣地、營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新場(chǎng)所、人員關(guān)系維護(hù)場(chǎng)所;KA在自救,品牌商自然也不能放棄……
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