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      【爆火】《發小騙我報沒前途的崗位,5年后我成了她領導》林念周

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      “恭喜你,養老部門。”
      周悅笑著拍了拍我的肩膀。
      我們一起進的公司,一起培訓,一起等分配結果。
      她去了總部核心業務部,年終獎六位數起步。
      我被分到城南分公司,一個全公司都知道“快要被裁撤”的部門。
      “沒事的,壓力小也挺好。”周悅說。
      我看著她的眼睛。
      那里面不是同情。
      是愧疚。
      那一刻我就知道,有什么不對。
      1.
      入職那天,我媽特意請假送我。
      她在公司門口站了很久,看著那棟寫字樓,眼眶紅了。
      “媽,你哭什么?”
      “高興。”她擦了擦眼睛,“我閨女出息了。”
      我沒告訴她,我被分到了哪個部門。
      城南分公司,全稱“城南區域運營支持中心”。
      聽起來挺正規,實際上就是個打雜的地方。
      全公司三千多人,這個部門一共十二個人。
      平均年齡四十八歲。
      我去報到的時候,辦公室里靜悄悄的。
      一個大姐在織毛衣。
      一個大叔在看養生節目。
      還有一個中年女人,趴在桌上睡覺。
      “你是新來的?”織毛衣的大姐抬頭看了我一眼,“工位隨便挑,反正空的多。”
      我站在門口,愣了三秒鐘。
      這就是我的起點。
      周悅那邊呢?
      她發了朋友圈。
      配圖是總部大樓的落地窗,背景是整個城市的天際線。
      文案寫著:“新的開始,一起加油。”
      底下一百多條評論,全是“羨慕”“厲害”“未來可期”。
      我點了個贊,沒說話。
      晚上她給我打電話。
      “林念,你那邊怎么樣?”
      “挺好的。”
      “真的嗎?”她的語氣有點怪,“我聽說……那個部門不太行。”
      “還行。”
      “你要是不開心,可以跟HR說,申請調崗。”
      “不用。”
      “我是為你好。”周悅嘆了口氣,“你那個性格,太老實了,不適合核心部門那種競爭。說不定現在這樣更好。”
      我沒接話。
      “林念?”
      “我知道了。”
      “別不高興啊,我真的是為你好。”
      “我沒不高興。”
      “那就好。”她的語氣輕快了一些,“有空一起吃飯啊,我請你。”
      掛了電話,我坐在出租屋的床上,看著天花板發呆。
      周悅是我發小。
      從小學到高中,我們一直是同桌。
      高考完填志愿,我們約好報同一所大學。
      大學畢業找工作,我們又約好投同一家公司。
      一路走來,她是我最好的朋友。
      可今天她看我的那個眼神……
      我總覺得哪里不對。
      第二天上班,我開始熟悉業務。
      說是業務,其實就是些邊角料的活。
      整理檔案、錄入數據、給其他部門打下手。
      大姐跟我說:“小林啊,你剛來,別太拼了。這地方,拼也沒用。”
      “為什么?”
      “你不知道?”大姐放下毛衣,壓低聲音,“我們部門,年底就要裁撤了。”
      “裁撤?”
      “上面早就定了,只是沒公布。我們這些老員工,要么提前退休,要么轉崗。你一個新人……”她看了我一眼,欲言又止。
      “我一個新人怎么了?”
      “沒什么。”大姐重新拿起毛衣,“你自己想辦法吧。”
      那天晚上,我躺在床上,翻來覆去睡不著。
      周悅是怎么去核心部門的?
      我們倆簡歷差不多,面試表現也差不多。
      憑什么她去總部,我來這里?
      我打開手機,翻到當初的入職通知。




      上面寫著:“根據綜合評定,您被分配至城南區域運營支持中心。”
      綜合評定。
      什么綜合評定?
      我又翻了翻培訓時候的資料。
      崗位分配標準:筆試成績占40%,面試表現占40%,其他因素占20%。
      其他因素是什么?
      我想起了一件事。
      培訓最后一天,有一個環節是“崗位意向填報”。
      當時周悅跟我說:“念念,核心部門競爭太激烈了,我們填個稍微冷門的,反而容易選上。”
      我覺得有道理,就填了“區域運營支持”。
      周悅填的什么?
      我沒看到。
      當時我以為她填的一樣。
      現在想想……
      我給自己倒了杯水,喝了一口。
      也許是我多想了。
      也許她只是運氣好。
      也許……
      我搖了搖頭,強迫自己睡覺。
      想那么多干嘛?
      路是自己選的,抱怨沒用。
      從明天開始,好好干。
      2.
      入職三個月,我把部門所有的檔案整理了一遍。
      原本亂七八糟的資料柜,被我分門別類,貼好標簽。
      大姐說:“小林,你干嘛這么認真?又沒人看。”
      “我自己看。”
      “你這孩子……”大姐搖了搖頭,不再說什么。
      第四個月,有個其他部門的人來調檔案。
      他翻了半天,找不到要的東西。
      我問他要什么,三分鐘給他找出來了。
      他愣了一下:“你們部門什么時候這么專業了?”
      “一直這樣。”
      他走了之后,回去跟同事說了這事。
      漸漸的,來找我們調資料的人多了起來。
      原本被當成擺設的部門,竟然有了點存在感。
      部門主管老王注意到了我。
      他五十多歲,再過幾年就退休,平時基本不管事。
      但那天他把我叫進辦公室。
      “小林,你是不是大學學的檔案管理?”
      “不是,我學的工商管理。”
      “那你怎么把檔案整得這么好?”
      “自學的。”
      “自學?”
      “網上有教程。”
      老王看了我一會兒,忽然笑了。
      “行,是個好苗子。”
      他從抽屜里拿出一份文件。
      “這是公司的季度報告模板,你研究研究,下個月的報告你來寫。”
      “我?”
      “怎么,不行?”
      “我沒寫過。”
      “沒寫過就學。你連檔案都能自學,這個也能。”
      我接過文件,點了點頭。
      那份報告,我寫了兩個星期。
      查資料、找數據、做分析、改措辭。
      改了七八遍,終于交上去了。
      老王看完,沒說好,也沒說不好。
      只說了一句:“下次還你寫。”



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