上海
近日，上海電氣“考評結合與競賽直接認定”2025年工作總結暨2026年動員會在上海汽輪機廠舉行。
2025年，上海電氣在技能人才評價領域實現歷史性突破，成功申報實施高級技師發證項目，成為上海市試點樣板。通過創新“企業多維評價+集團綜合評審”的立體化體系，覆蓋7個主要工種，完成107套崗位試題庫開發，組建近200人專家考評隊伍，首次大規模實現高級技師自主認定發證，填補了相關工種評價空白。會上，124名高級技師代表獲頒職業資格證書，“考評結合”專項勞動競賽優秀團隊受到表彰，上海汽輪機廠莊秋峰入選首批“大國工匠”等案例成為技能人才成長標桿。
面向2026年，上海電氣明確三大重點任務：錨定“新八級工”全通道，推進首席技師、特級技師評聘，打造技能人才“塔尖梯隊”；深化評價模式創新，優化題庫與評審體系，同步加強專家隊伍建設；擴大考評模式覆蓋范圍，向更多工種及上下游企業推廣，搭建技能競賽平臺，激發全員參與熱情。
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