多元解紛案例庫+5！宿遷實現入庫案例基層法院全覆蓋

近日，宿遷法院報送的《張某與蔡某離婚糾紛調解案》《某工程公司與某建設公司、陳某借款合同糾紛調解案》《郭某、某建材經營部等與某裝飾公司裝飾裝修合同、買賣合同等系列糾紛調解案》《70余名環衛工人與某勞務公司、徐某勞務合同糾紛調解案》《董某與袁某、許某相鄰關系糾紛調解案》5篇案例入選最高人民法院多元解紛案例庫。截至目前，宿遷法院已有11篇多元解紛案例成功入庫，其中，泗陽法院、宿城法院各3篇，經開區法院2篇，宿豫法院、沭陽法院、泗洪法院各1篇，全市基層法院均有多元解紛案例入庫。

今年以來，宿遷兩級法院立案信訪部門上下協同，持續發力，聚焦勞動保障、物業、婚姻家庭、相鄰關系、消費維權等矛盾糾紛多發易發領域，深度挖掘通過非訴訟糾紛解決方式成功化解矛盾糾紛的典型案例，積極編報，層層審核把關，推動解紛效果好的多元解紛案例入庫，為同類糾紛多元化解提供示范，為人民群眾選擇調解等解紛方式提供指引。

案例一

張某與蔡某離婚糾紛調解案

——“鄉賢調解+法官指導”妥善化解退還彩禮糾紛

案例素材來源：

宿城區人民法院

入庫編號：

D2025-161-1-014-473

解紛要旨：

彩禮作為傳統婚嫁習俗，有廣泛的社會基礎和群眾認同性。但是，超出家庭正常開支的彩禮成為很多家庭的沉重負擔，讓彩禮回歸“禮”是化解此類糾紛的核心要點。本案中，雙方婚后共同居住時間短，尚未形成穩定的生活狀態，且彩禮數額過高，若不能返還部分彩禮將顯失公平。為此，法院依托“法官＋鄉賢”調解機制，結合雙方共同生活時間、生育情況、彩禮金額、家庭付出等要素，通過指導法官釋法明理，調解員說情講理，綜合考慮彩禮返還數額，妥善平衡雙方利益。調解過程中，鄉賢調解員敏銳發現雙方之間存在借款情況，遂靈活提出一攬子解決方案，不僅妥善化解彩禮退還糾紛，也促使相關糾紛得到實質化解，做到案結事了人和。

案例二

某工程公司與某建設公司、陳某借款合同糾紛調解案

——以保促調、保全扣劃促推高效化解涉企借款糾紛

案例素材來源：

宿遷經濟技術開發區人民法院

入庫編號：

D2025-161-1-103-464

解紛要旨：

涉企借貸糾紛中，通過訴前保全方式能夠有效促推雙方協商解決，高效化解糾紛。本案中，雙方對借款事實和數額均無異議，僅對案涉款項的履行方式持有異議，債權人擔心先行解凍賬戶后債務人轉移財產；但如進入執行程序又會產生額外執行成本而且影響債務人征信記錄。因此，法院在以保促調后，貫徹平衡保護理念，通過立審執聯動，根據個案情況，采用從保全賬戶中直接扣劃凍結財產措施，有效壓縮涉企糾紛調解時間，提升解紛效率，保障涉企案件債權人在最短期限內以安全方式實現債權，不僅實質化解糾紛，更堅定了企業發展信心，助力優化營商環境。

案例三

郭某、某建材經營部等與某裝飾公司裝飾裝修合同、買賣合同等系列糾紛調解案

——“府院聯動+示范裁判+聯合調解+訴前保全”一攬子化解企業資金鏈斷裂引發的系列糾紛

案例素材來源：

泗陽縣人民法院

入庫編號：

D2025-161-1-483-454

解紛要旨：

當前許多企業因經營不善、資金鏈斷裂導致各類糾紛并發，勞動、買賣、建設工程等各類糾紛交織疊加，呈現“涉及人員類型廣、金額大、資金到位難”等特點，矛盾糾紛一方為企業，與營商環境密切聯系，另一方為業主、勞動者、銷售者等個體，事關人民群眾切身利益，如不能妥善化解，易激化矛盾。本案中，綜治中心發揮統籌協調作用，通過“府院聯動+示范裁判+聯合調解+訴前保全”方式促推糾紛一攬子高效化解。首先，由綜治中心統籌，開展府院聯動，邀請相關部門共同參與糾紛化解，凝聚解紛合力。其次，面對同類批量糾紛，法院選取具有典型性、代表性的案件，以精細化快速審理形成可參考的示范判決，促推同類案件及潛在糾紛當事人對裁判結果形成合理預期，做到“心中有底”。第三，開展聯合調解，各方分別開展釋法明理工作，既引導企業珍惜信譽，積極做好還款工作，盡早從大量糾紛中解脫出來，重返良性經營軌道，又引導債權人參考示范判決，選擇更加省時、便捷、高效的協商方式解決糾紛，避免因企業“雪上加霜”導致破產，影響權益實現。最后，通過訴前保全促推調解，確保當事人權益能夠及時兌現。本系列糾紛的一攬子化解，不僅保護了債權人合法權益，也減輕企業解紛成本，助力企業盡快恢復正常經營，做到雙贏多贏，助力優化營商環境。

案例四

70余名環衛工人與某勞務公司、徐某勞務合同糾紛調解案

——綜治中心牽頭多部門聯動化解環衛工人集體欠薪糾紛

案例素材來源：

沭陽縣人民法院

入庫編號：

D2025-161-1-139-522

解紛要旨：

本案涉及勞動者人數眾多，且為老年人，若不能妥善化解，易激化矛盾，不利于勞動者合法權益保障。本案中，綜治中心牽頭統籌人社、信訪、屬地政府等相關單位，統一安排和調度，凝聚解紛合力。其中，人社部門落實行政監管職責，積極協調勞資關系；信訪部門暖心專業細致開展工作，平復當事人情緒、拉近距離、建立信任，引導當事人選擇程序簡、效率高、成本低的調解方式化解糾紛；鄉鎮政府利用更貼近當事人的優勢，面對面開展化解工作；法院充分發揮指導調解職能，對糾紛調處過程中涉及的法律難題及時給予指導，利用訴前保全為化解糾紛提供司法保障，發揮以保促調作用，最終促使該起老年人集體討薪糾紛得到妥善化解，有力維護了勞動者的合法權益。

案例五

董某與袁某、許某相鄰關系糾紛調解案

——多部門聯動化解鄰里改造入戶門引發爭議

案例素材來源：

泗洪縣人民法院

入庫編號：

D2025-161-1-053-532

解紛要旨：

相鄰關系糾紛發生于鄰里之間，處理不好，易影響到鄰里關系。通過訴訟方式處理此類糾紛，容易激化矛盾，在雙方當事人心中留下芥蒂，不利于日后鄰里關系的修復。本案中，通過聯動城管、司法所、社區等其他相關部門進行聯調聯處，充分發揮各相關單位在化解鄰里糾紛方面的優勢，共同開展釋法說理工作。調解過程中，本著方便生活、團結互助、公平合理的原則，運用“四聯一訪”工作法，情理法并用，通過法院指導、人民調解員實施、多部門協作，實現“研判—勘察—調解—回訪—鞏固”全流程閉環化解，最終讓袁某、許某認識到行為的錯誤性，并主動糾正錯誤行為，雙方握手言和，不僅高效化解糾紛，也修復了鄰里關系，解“法結”更解“心結”。

文：立案庭

校編：柯蘇航

審核：戴建軍、李瑞武

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