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六、結(jié)語:團(tuán)隊的力量,來自共振
一個團(tuán)隊的最終競爭力,不是某個人有多強(qiáng),而是大家在同一頻率上共振。共振的人越多,組織的勢能越高。而阻振的人再少,也足以讓團(tuán)隊跌出狀態(tài)。
一個成熟的管理者要明白:能力差的人,可以教;態(tài)度壞的人,必須調(diào)。你留誰,你容誰,你獎?wù)l,你罰誰——決定了這個團(tuán)隊最終的“氣場走向”。
真正的管理,不是“用最強(qiáng)的人贏”,而是用最正的氣贏。
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⊙編輯:學(xué)習(xí)經(jīng)營管理(微信號:MBA160)
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