沒有一點優點都沒有的工作,也不存在全是優點的崗位,很多時候我們普通人選擇工作,只能占一到兩頭,就算是體制內的工作也是如此,很多大學生早早地看清了現實:事少,錢多,離家近,這三點,如果能占兩點,那就是非常不錯的崗位了。
但如果一個崗位事多、錢少,還離家遠,但就沒有什么選擇的價值了,畢竟一個人選擇工作,不是為了什么高大上的價值,而是為了生存,而這三點都不占的工作,自然滿足不了一個人基本的生存需求。
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“一個月連湯帶水2860元!”輔警吐槽:月薪到手只能撐一周
人人都知道體制內的工作好處多,可現在的體制內考試,競爭何其激烈?無奈一部分畢業生只能把目光放在了編外崗位上,這類崗位作為過渡的確是一個不錯的選擇,但堅持了一段時間后,不少人都開始后悔了。
輔警崗位就是其中之一,馬上要過年了,一年到頭,很多之前沒精力去深思的困惑,也在此刻瘋狂生長,網上有不少輔警,開始感慨這一年下來的遭遇:連湯帶水,一個月才能賺2860元,不知道堅持的意義是什么。
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畫面中,是掛在衣架上的一件輔警工作服,對于一個普通人來說,即便成為警察是夢想,而輔警是自己曲線實現夢想的一種方式,可當入不敷出成為常態,再熱烈的夢想,也遲早有堅持不下去的那一天。
在這條視頻的評論區下,涌現出了大批辛酸的輔警,一位江蘇的輔警工作者無奈表示:自己已經在這個崗位上苦苦熬了16年了,去除五險一金,每個月到手才1681元。
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另一位輔警收入情況稍微好一些,到手起碼有4000左右的工資,可對于一個剛畢業不久的大學生來說,工資的收入還要支付租房和日常開銷,尤其是那些習慣了高消費的畢業生,想攢下錢來更是天方夜譚,月薪到手只能撐一周,月月光才是常態。
為什么這些輔警明明不滿意工資水平,卻還是要在輔警崗位上苦苦堅持呢?一位過來人給出了答案:堅持了這么多年,就更不舍得輕易放棄了,最大的盼頭就是以后能轉正,有退休金可以安享晚年。
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教育的發展和個體職業選擇,應充分尊重差異化、避免標簽化
也有人覺得,這些人是貪圖輔警工作“有面子”,寧可穩定地窮,也不愿意放下身段,去找一份別的工作,哪怕是去廠子打工,或者做外賣騎手,都毋庸置疑會賺到比輔警更高的工資,但這些工作,哪里有輔警有面子?
至于真正的答案是什么,相信每個人心里都有數,而且每個人的真實想法也不一樣,輔警工作,跟很多編外崗位一樣,都有著讓人既苦惱,又不得不堅持下去的理由,否則也不會有這么多人,為之前赴后繼了。
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不過對于剛畢業不久的年輕大學生來說,輔警工作的選擇,看似是為了穩定而一時妥協,實則卻可能限制自己的未來發展,當下的教育環境和社會文化中,都在過度強調“穩定體面”的職業標簽。
卻未曾引導學生理性評估職業薪資、發展空間與自身需求,導致很多人陷入“看似體面卻無成長”的內耗。可見大環境中對于職業規劃的教育還是不夠全面,只有教會學生理性看待“體面”與“價值”的關系,才能幫助他們樹立適配自身的職業觀。
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在龐大的輔警群體中,有家境優越者“體驗生活”,也有普通學子“等待轉正”,更有無規劃者“堅守體面”,但個人成長和職業發展本就是差異化的,如果教育工作者不正視這種差異化,就會導致這種局面:普通學子盲目跟風追求“穩定”,忽視自身發展潛力。
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