“非常感謝法院的幫助,讓我們能在年前拿到工資,終于能安心過年了!”李某等10人拿到欠薪后難掩喜悅。2月10日,泗陽法院新袁法庭以先行調解高效調解了10人集體討薪案件,該案從立案到調解成功僅用時5天。
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01
案情簡介
李某等10人在某木材加工廠上班。2025年9月以來,該廠開始拖欠員工報酬。今年2月初的一天晚上,一名員工發現該廠存在轉移設備的情況,當即撥打報警電話。李某等人多次要求公司支付欠薪未果,共同提起訴訟。
02
解紛過程
2月5日,該批案件受理后,新袁法庭負責人高艷考慮到年關將至,為讓員工及時領款過年,決定聯系屬地政府及司法所共同商討處置方案。立案庭聯動配合,第一時間引導原告申請訴前保全,防止設備轉移后影響執行。
“這不僅是法律問題,更是民生問題,我們爭取在春節前把案件化解掉。”高艷的一番話,給焦急的10名原告吃下了“定心丸”。
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2月10日,在法庭與司法所的緊密配合下,調解工作高效開展。高艷和調解員一方面耐心安撫原告情緒,引導10人統一調解思路及方案;另一方面聯系工廠負責人詳細了解加工廠的經營狀況和實際困難。
“我們理解企業目前面臨的資金周轉壓力,但員工的報酬是養家糊口的血汗錢,不應當長期拖欠。”經過高艷的法律釋明以及調解員的多輪協調,李某等10人最終與工廠達成調解協議:工廠可繼續使用被查封的機器設備生產經營,拖欠10名原告的報酬分期進行支付。為保障協議內容的有效履行,高艷現場指導案件雙方申請司法確認。
該批案件從立案到調解結案,整個過程僅用時5天。
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該批案件的化解,既是新袁法庭聯合屬地高效解紛的成功范例,也是法院強化“如我在訴”理念的生動體現。下一步,新袁法庭將堅持內外聯動,實行討薪案件快立、快調、快審、快結機制,用司法力量為群眾排憂解難。
編輯 | 徐子涵
校對 | 薛 宇
審核 | 胡彥壯
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