英國大公司CEO的薪酬是普通員工的52倍！政府將削減50億福利

輕松關注

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英國大公司CEO的薪酬是普通員工的52倍

根據最新的職場平等程度衡量標準，英國公司CEO和普通員工的收入差距有小幅縮小：大公司首席執行官的薪酬是普通員工的52倍，比去年的54倍稍好。根據社會運動團體高薪中心活動組織的最新報告，富時350指數成分股公司首席執行官去年的薪酬中位數為250萬英鎊，相當于員工薪酬中位數的52倍。其中差距最大的是清潔、安保和廢物管理集團Mitie，其首席執行官Phil Bentley在2023-24財年的薪酬為1470萬英鎊，是員工收入中位數的575倍。零售巨頭Tesco的薪酬CEO薪酬排名第二，達到近1000萬英鎊，是普通員工的431倍。

富時100指數公司中，高管和普通員工的薪酬差距更為明顯，首席執行官的薪酬中位數是其員工中位數的78倍。與收入最低的四分之一相比，這一倍數上升至106倍，但差距略小于去年的水平。總體而言， 2019年至2024年間英國公司高管與員工的薪酬差距保持穩定，僅在新冠疫情期間短暫縮小。

高薪中心建議所有公司都應在年度報告中公布首席執行官與員工之間的薪酬差距，并將外包員工的薪酬數據也納入計算。過去一年首席執行官與員工之間的薪酬差距有所縮小，收入最低的員工的薪酬有所增長，然而這也可能反映了裁員、外包或搬遷導致的員工規模縮小等變化。

在一些公司內部，首席執行官的巨額薪酬待遇引發的緊張局勢日益加劇。上個月，英國天然氣公司的母公司 Centrica公司向其首席執行官支付了數百萬英鎊的薪酬，而與此同時，能源賬單支付者卻正苦苦掙扎于創紀錄的債務水平，這引發了股東的抗議。

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首相進一步推進削減福利

英國首相斯塔默表示將繼續推進削減福利支出，并對工黨內部的反對者進行了反擊。議員們將在未來幾周就削減福利的一攬子措施進行投票，旨在到2030年前將每年的福利支出削減50億英鎊，其中包括加大英格蘭、威爾士和北愛爾蘭地區病情較輕的殘疾人士申請個人獨立補助金（Pip）的難度。

數十名工黨議員對削減Pip補助金的計劃以及全民信貸中與疾病相關的部分表示擔憂。但首相堅稱：“我們必須推動改革。”主要的削減方案包括收緊Pip的資格——Pip是一項面向16歲以上患有長期身心健康問題的人士的福利，未來的改革可能會讓英格蘭和威爾士多達130萬人至少失去部分福利金。

Pip福利的評估涉及福利申請人每天進行進食、洗漱和穿衣等日常活動的能力，每項評估都由健康專業人員根據從 0（無困難）到 12（最困難）的等級進行評分。根據新改革，從2026年11 月起，申請人需要在一項評估中至少獲得4分，而不是在多項評估中得到1分和2分來活動申請福利的資格。目前 Pip福利的 標準金額是每周72.65英鎊，特別困難的殘疾人則能獲得每周108.55英鎊。

目前英格蘭、威爾士和北愛爾蘭有超過360萬自稱患有長期身心健康問題的人領取Pip福利。根據政府的提案，日常生活部分的評估將更加嚴格，官方預測機構預算責任辦公室 (OBR)預測這將影響約80萬人。

許多工黨議員表示，他們準備投票反對包含這些計劃變更的政府福利改革法案。上周，內閣大臣們試圖安撫工黨議員，承諾將為那些福利被取消的人設立13周的過渡期。在13周的過渡期內，護理津貼將繼續發放。

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英國向中東派遣更多皇家空軍戰機

在以色列和伊朗爆發沖突、互相轟炸對方之際，英國首相斯塔默宣布皇家空軍正在向中東派遣更多戰機，包括“臺風”戰斗機和空中加油機在內的軍用飛機正被派往該地區，提供“應急支援”。他表示，局勢瞬息萬變，英國正在與盟友進行持續磋商。

英國上次宣布向該地區派遣戰機是在去年，當時英國政府表示，英國飛機一直在防止局勢升級方面發揮著作用。斯塔默在前往加拿大參加七國集團峰會期間發表了上述講話。他表示，周末出現的緊張局勢發展將在峰會上進一步討論。他隨后在渥太華會見了加拿大新任總理、前英格蘭銀行行長馬克·卡尼，就安全和貿易問題進行會談。

兩人隨后將前往加拿大阿爾伯塔省參加峰會，中東問題將是峰會的首要議題。伊朗警告英國、法國和美國，如果他們支持以色列，將會將這三國在中東地區的艦船和基地視為合法打擊目標。斯塔默首相不愿透露英國是否會參與保衛以色列，但重申，英國對伊朗核計劃“長期以來一直感到擔憂”，并承認以色列的自衛權。 調解國家阿曼則表示，伊朗和美國原定于周日恢復關于伊朗核計劃的談判，但談判現已取消。

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軍情六處任命116年來首位女性局長

英國軍情六處（MI6）任命了首位由女性局長，這在該機構116年的歷史中尚屬首次。候任新局長布萊斯·梅特雷韋利（Blaise Metreweli） 于1999年加入英國秘密情報局（SSC），她將于今年晚些時候 MI6的 第18任負責人。軍情六處的任務是收集海外情報，該機構負責人通常被稱為“C”，是該機構唯一一位公開露面的成員，向外交大臣匯報工作。C也是聯合情報委員會的成員，與其他部門負責人和高級政府官員一起。該委員會負責接收情報報告，分析當前局勢，并向首相提供建議。

梅特雷韋利曾在劍橋大學學習人類學，此前在軍情五處（軍情六處姊妹機構，負責國內安全和情報）擔任局長級職務，其職業生涯的大部分時間都在中東和歐洲工作。在2024年國王的海外和國際生日授勛名單上，她因對英國外交政策的貢獻而被授予圣米迦勒和圣喬治勛章（CMG）。此前 英國資深外交官員、前駐華大使伍德沃德（Barbara Woodward，中文名吳百納）也曾被列為候選者之一。

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蘇格蘭的大量垃圾將被運往英格蘭

今年年底新的垃圾填埋禁令生效后，蘇格蘭每天將有多達100卡車的垃圾運往英格蘭。蘇格蘭政府將從12月31日起禁止將“黑袋”垃圾填埋，但承認目前焚燒爐數量不足以滿足額外的需求。該禁令涵蓋可生物降解的城市垃圾，幾乎適用于所有生活和商業垃圾。蘇格蘭部長表示，任何垃圾出口都應被視為“短期解決方案”。

該禁令原定于2021年實施，但由于新冠疫情以及對企業尚未做好準備的擔憂而被推遲。一系列材料將被禁止填埋，包括不可回收垃圾、木材、紡織品、紙張和食品。這些可生物降解的垃圾分解后會產生甲烷，這種溫室氣體的效力約為二氧化碳的28倍。一些惰性物質，例如焚燒爐灰燼和建筑廢料，仍可進入垃圾填埋場。

蘇格蘭政府希望通過提高垃圾回收率和使用更多垃圾焚燒爐來取代傳統的黑色垃圾袋埋土。然而，自最初計劃實施四年后，環境顧問得出結論，仍有數十萬噸垃圾難以處理。越來越多的垃圾被送往焚燒爐，但到12月31日的最后期限，這些焚燒爐的產能將不足。據“零廢物蘇格蘭”組織估計，禁令實施的第一年，蘇格蘭的垃圾處理缺口將達到60萬噸。

圖文來源：BBC/Telegraph/Sky News/Financial Times/Daily Mail